安全生产教育(例文)

　安全生产教育制度 为使广大员工不断提高对安全生产重大意义的认识，增强遵守规章制度和劳动纪律的自觉性，避免事故的发生，确保各项公司生产顺利进行，必须对员工普遍、深入、经常地进行安全生产思想、安全技术知识、规章制度和操作技术的教育，特制订本制度。

　一、三级教育：

　1、新进员工必须经过从公司级到部门级到班组级的安全生产教育或培训。

　2、新进员工必须接受的一级安全教育（公司级）内容有：公司的安全生产方针、政策、规定；本公司生产特点；各项安全生产操作规程；安全生产正反两方面的经验教训；公司安全通则和消防、急救常识等。

　3、经一级教育培训后，由生产部门进行二级教育（部门级）。内容有：车间设备特点、事故预防方法；安全技术规程、制度及安全注意事项等。

　4、经二级安全生产教育后，分配到班组进行三级教育（班组级）。内容有：岗位生产特点及安全装置；工器具与个人防护用品及使用方法；本岗位发生过的事故及其教训等。

　5、经三级安全生产教育后，方可上岗操作。

　二、特殊工种教育：

　从事电工、起重、电气焊、高空作业、脚手架作业等特殊工种工人，应参加专业强化训练班，进行专业安全技术知识的强化学习。

　三、日常教育：

　1、公司各级领导平时要自觉学习贯彻安全生产规章制度，坚持“五同时”，特别要加强对工人进行经常性教育，教育员工遵章守纪，履行安全职责。

　2、各班组要根据工作性质、任务缓急、生产特点、气候变化，由班组长或车间技术员，进行班前安全教育、班后安全总结，抓好典型，加强经验交流，组织技术示范表演等。

　3、生产部门要做到每月两次安全学习活动，做到有计划、有目的、有要求、有步骤，要不断提高质量，防止流于形式。内容有：

　A、传达贯彻股份公司指示、通报及有关安全生产文件。

　B、检查有关安全生产规章制度的贯彻执行情况。

　C、分析研究事故发生情况，接受教育，提出防范措施。

　D、对员工进行有关安全技术、职业卫生知识的教育。

　E、交流推广先进的安全操作经验，进行技术示范表演。

　F、开展反事故斗争，进行事故演习。

　G、发动全员，讨论提出解决安全缺陷的合理化建议。

　H、总结安全生产规律，表扬好人好事，批评各种错误倾向。

　新疆西部卓越建材有限公司 2012 年 1 月

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