X集团领导点评讲话

发布时间:2021-02-16 来源: 调查报告 点击:

同志们:

习近平总书记日前在中央政治局召开的民主生活会上强调,必须增强政治意识,善于从政治上看问题,善于把握政治大局,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。这一重要论述站位高远、思想深刻,具有很强的针对性、指导性和实践性,为进一步加强党的建设提供了根本遵循,也为各级领导干部加强党性修养、提升政治能力指明了方向。

按照要求,今天我们召开2020年度领导班子民主生活会,围绕认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化国家新征程,为×集团“十四五”良好开局、创建世界一流企业远景目标,凝聚强大的思想保障和组织保证这一主题。

刚才,公司领导班子成员紧密联系公司实际,全面对照检查,认真检视剖析,深入开展批评和自我批评。在批评与自我批评时,公司领导班子成员结合岗位职责和自身表现,不顾及面子、不遮掩问题、不回避矛盾,主动揭自己的短、亮自己的丑,分析危害、深挖根源。“工作激情减弱,超前性不够”“服务态度不好”“深入基层不够”,这些措辞尖锐但直指要害的词语不时出现。大家重点摆问题、提意见、讲真话、说实话,真正起到了“红红脸、出出汗”的效果,达到了“团结—批评—团结”的目的,会议“辣味儿”十足。大家要以此次民主生活会为契机,提高政治站位,强化整改落实,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保中省、集团公司决策部署不折不扣的贯彻落实。最后,我再强调四点意见。

一是要进一步守初心担使命。始终把党的政治建设摆在首位,按照常态化、长效化、制度化的要求,持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。常态化学,持续加强理论武装,牢固树立“四个意识”。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,始终坚持以新思想武装头脑、指导实践、推动工作。常态化查,要落实好组织生活会制度,提高自我革命的能力。坚持组织生活会的政治性、时代性、原则性、战斗性基本要求,经常开展批评与自我批评,切实增强班子自我净化、自我完善、自我革新和自我提高的能力。常态化改,坚持强化问题导向,切实抓好问题整改。把“改”字贯穿始终,研究制定科学合理的整改方案,抓好整改落实,确保主题教育取得实实在在的成效。

二是要进一步抓好理论武装。要持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习党章、党规、党史、新中国史等,坚持读原著、学原文、悟原理,以上率下,真学真用,及时跟进学习党的创新理论,学习各领域前沿知识,以理论上的清醒保持政治上的坚定,不断提高理论修养、政治素养,自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,进一步指导和推进工作。通过学习,不断提升政治素养,铸牢信仰之基,补足精神之钙,把稳思想之舵。党员干部要加强学习,与新时代同行。“活到老,学到老”,学习是认识问题的主要办法,解决了认识问题,才能把事情做好。只有通过学习,才能对党的路线方针政策正确认识、深刻理解,准确把握,强化“四个自信”,进一步提高自己的荣誉感、自豪感和使命感;
只有通过学习,才能使自己始终保持与时俱进的思想观念,保持奋发有为的精神状态,保持开拓创新的工作作风。新时代有新的目标和要求,要始终把加强学习作为首要任务,不断提升理论修养、职业素养、综合素质,开卷有益值得我们共勉、互勉。

三是要进一步强化担当作为。把坚持底线思维、坚持问题导向贯穿工作始终,强化责任意识,敢于直面问题,真正履职尽责、忠诚担当。高质量发展是一个阶段性命题,在不同时期,有不同的内涵和意义,不同时期有不同的标准。对于煤矿企业,高质量发展就是在过去基础上提出新的要求,符合科学规律,符合行业发展实际。对于×矿业,煤矿智能化开采就是高质量发展,全面预算管理也是高质量发展。产业布局符合科学实际,能够认识到问题,纠正过去的问题,这些都是高质量发展,前提是符合科学规律。全体党员领导干部要聚焦公司“十四五”发展规划,继续弘扬求真务实的优良作风,正视短板不足,深挖优势潜力,全力以赴抓安全、强管理、促生产,确保“十四五”开好局,推动公司高质量发展。要以本次民主生活会为契机,全面加强班子自身建设,充分发挥领导班子的整体作用和每个班子成员的积极作用,严格按照规章制度办事,发扬党内民主,增进团结统一,建设坚强有力的干事创业团队。时刻绷紧廉洁自律这根弦,严于律己,克已慎行,以坚强党性和高尚品格为公司广大党员干部带好头、作表率。

四是要进一步树牢良好形象。公司领导班子成员要坚持发挥“头雁作用”,始终自重自省自警自励,慎独慎初慎微慎友,坚决把全面从严治党要求落实到正风肃纪、廉洁自律上,驰而不息反“四风”、转作风、树新风,巩固提升风清气正的良好政治生态。班子和班子成员要坚持高标准、严要求,带头抓好整改落实,坚持问题导向,对照问题和意见,一项一项整改、一条一条兑现,以更加扎实的工作作风,更加有力的工作举措,以实实在在的整改成效向公司职工群众交上一份满意答卷,为进一步推进公司高质量发展、实现“二次腾飞”贡献力量。对于职工反映的问题,领导班子要科学客观的看待,对于个人的意见,个人要改,对于工作上的意见建议,要统一谋划,统筹布置协调,要与企业发展实际结合,科学对待,解决问题要贴合实际,任何时候都要以关心职工利益为前提。

同志们,迈入“十四五”、新年新气象,×矿业一定要扛好×集团先进企业这面旗帜,追赶超越当好标杆,干在实处走在前列,继续保持×矿业在集团发展中的领先地位。


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