县老干部局局长近三年工作总结

发布时间:2020-07-08 来源: 调研报告 点击:

 县老干部局局长近三年工作总结

  o f ru ra l d rin k in g w a te r so u rce s, p ro te ctio n o f d rin k in g w a te r so u rce s in ru ra l a re a s b y th e e n d o f th e d e lim ita tio n o f th e sco p e o f p ro te ctio n , co m p le te w ith w a rn in g sig n s, iso la tin g n e tw o rk p ro te ctio n fa cilitie s 工

 作

 总

 结

  X X xx

  近三年以 来,在县委、县政府的正确领导下,在上级老干部部门的指导帮助下, 我 紧紧围绕让县 委放心 、 让老干部满意的工作 目标 要求,以深入学习实践科学发展观活动为主题,以开展 创先争优 活动为契机, 带领机关全体人员, 加强班子和干部队伍建设,精心履职尽责,全面落实老干部政治生活待遇,认真完成 目标 任务,各项工作 又取得较大进步。现就 近三年以 来个人岗位履行职责情况及党风廉政建设情况做如下报告:

 一、老干部“两个待遇”落实 情况

 “两个待遇”是老干部离退休后的政治生命和生 活保障,落实好老干部的政治待遇和生活待遇,是做好新时期老干部工作的主要任务和基本要求, 为此,我带领局机关一班人 始终坚持基本政治待遇不变,生活待遇略为从优的原则,不断探索做好这项工作的途径和方式。

 1 1 、不断探索和完善离休干部的“三个机制”。

 一是保障离休费。我县离休干部离休费凡国家统一规定的开支项目,全部纳入了离休费予以保障,并按时足额发放;二是保障医药费。在县医院设立离休干部门诊,建立了由县财政拨款,

  o f ru ra l d rin k in g w a te r so u rce s, p ro te ctio n o f d rin k in g w a te r so u rce s in ru ra l a re a s b y th e e n d o f th e d e lim ita tio n o f th e sco p e o f p ro te ctio n , co m p le te w ith w a rn in g sig n s, iso la tin g n e tw o rk p ro te ctio n fa cilitie s 县医院具体实施的离休干部医疗费实报实销制度;三是保障财政支持。县财政对离休干部“两费”所需资金,年初列 入本级财政预算,对“两费”的资金缺口,财政及时给予补助。目前我县离休干部“三个机制”运行正常。

 2 2 、认真组织政治理论学习,切实加强老干部思想政治工作。

 活动中心专设阅览室,订阅党报党刊 20 余种,供老干部阅读;老年大学开设时事政治课,邀请市讲师团教授和县上领导及宣传部、党校理论教师为大家授课;各支部每月都组织党员集中进行一次政治理论学习等,通过各种形式,充分调动老干部们学习的积极性。

 3 3 、坚持日常走访制度。

 经常深入到老干部家中,及时征求意见和建议,了解他们想什么、干什么、需要什么,帮助老干部解决在“两个待遇”落 实中存在的一些具体问题,做到“四个必访”,即老干部患病必访、住院必访、有困难必访、有要事必访。对来访的老干部,始终坚持一杯热茶相迎,一张笑脸相送,无论事情大小,无论是否合理,都耐心解答,尽力解决,决不推诿或回避矛盾,对不符合政策的问题,做好疏导解释工作,化解矛盾,消除不稳定因素,维护稳定局面。

 三年来累计 走访老干部6 6 00 余人次,接待老干部来访 1200 余人次。

 4 4 、 坚持节日慰问制度,定期进行慰问。

 在春节、国庆、重阳、中秋等重大节日,我都会带领局班子人员对全县副县

  o f ru ra l d rin k in g w a te r so u rce s, p ro te ctio n o f d rin k in g w a te r so u rce s in ru ra l a re a s b y th e e n d o f th e d e lim ita tio n o f th e sco p e o f p ro te ctio n , co m p le te w ith w a rn in g sig n s, iso la tin g n e tw o rk p ro te ctio n fa cilitie s 级以上老干部、部分离休干部、困难老干部党员亲自登门 慰问,并为他们每人准备一份慰问品,体现党关心爱护老干部的光荣传统和中华民族敬老尊贤的美德。

 在 国庆、重阳节期间,对全县离休干部进行了慰问活动,给他们带去慰问品。同时,凡年满 80 岁的离休干部在其寿辰之际,为他们送上寿匾,带去礼品,开展祝寿活动。

  5 5 、举办书画展览。

 在每年的 国庆、重阳期间, 我都会组织 举办大型书画展览 活动 , 让老干部们发挥自己的专长,达到陶冶情操、延年益寿的作用 。

 6 6 、 鼓励红枫诗社创作。

 红枫诗社每两个月出版一期《红枫诗叶》,每期八版,利用诗词来讴歌党的丰功伟绩和我县经济社会发展带来的重大变化, 歌颂当今幸福美好的生活。

 二 、老干部活动中心 和 老年大学管理 情况

 老干部活动中心是老干部政治学习的课堂、文化娱乐的场所,是联系老干部的纽带,是发挥作用的阵地。为了更好的发挥服务功能, 专门 聘请了老干部担任监督员,对活动中心的管理服务进行监督及提出合理化意见和建议。通过开展各项活动,不断强化活动中心阵地建设,提高活动中心管理服务水平和服务质量,使活动中心真正成为老有所学的课堂、老有所乐的阵地、老有所为的桥梁和对外联系的窗口,逐步走上管理规范化和服务优质化的轨道。

 老年大学坚持“增加知识、更新观念、 促进健康、发挥

  o f ru ra l d rin k in g w a te r so u rce s, p ro te ctio n o f d rin k in g w a te r so u rce s in ru ra l a re a s b y th e e n d o f th e d e lim ita tio n o f th e sco p e o f p ro te ctio n , co m p le te w ith w a rn in g sig n s, iso la tin g n e tw o rk p ro te ctio n fa cilitie s 余热”的办学宗旨,为老干部学习政治、经济、文化、保健等知识提供良好的环境。根据老干部们的兴趣爱好,开设了时事政治、养生保健、中国历史、党史、国防教育等课程,另外,还为老干部购买革命题材、戏曲、医学等方面的光盘,供老干部观看。老年大学文艺班, 还 自编自演 节目 ,让老干部们寓学于乐,愉悦身心,陶冶性情,拥有健康、快乐、长寿的晚年生活。

 三 、离退休干部党支部 党建工作情况

 加强离退休干部党建工作,是夯实党的基础,推进各项工作和构建社会主义和谐社会的基本要求。为此 我作为离退休干部党总支书记, 要 紧紧围绕新形势、新任务下党建工作的新要求,紧紧围绕离退休干部党建工作的特殊性,紧紧围绕解决好离退休干部工作中的热点、难点问题,抓紧抓好离退休干部党建工作。

 一是抓理论学习,促思想建设。

 针对离退休干部的特点和实际,组织他们认真参加了学习实践科学发展观活动,学习有关科学发展观的重要论述、党的十七大、十七届三中、四中 、五中 全会精神,引导离退休干部正确认识和判断形势,把思想、行动统一到中央和省市县委的要求上来,增强同心同德攻坚克难的信心。

  二是抓规范管理,促制度建设。

 进一步健全制度,规范管理是做好 支部工作的基础 。为此我们从离退休干部党员的

  o f ru ra l d rin k in g w a te r so u rce s, p ro te ctio n o f d rin k in g w a te r so u rce s in ru ra l a re a s b y th e e n d o f th e d e lim ita tio n o f th e sco p e o f p ro te ctio n , co m p le te w ith w a rn in g sig n s, iso la tin g n e tw o rk p ro te ctio n fa cilitie s 实际出发,建立了各项行之有效的制度,包括组织生活制度、理论学习制度、报告工作制度、联系党员制度、流动党员管理制度、党费收缴制度等。通过落实各项制度,不断增强老干部党员的党性观念,提高老干部党支部凝聚力。

 三是抓活动开展,促作用发挥。

 积极组织老干部党员开展各项有利于身心健康的活动,定期召开支部会、党员大会、组织生活会、上党课,进行党的基本知识教育和党性、党风、党纪教育。通过座谈、讨论、外出参观、听讲座等多种方式,充分发挥老党员的作用。

 四 、自身建设 情况

 为适应 新形势、新任务对老干部工作的要求,建设高素质的干部队伍,提升工作效率和服务质量,促进全县老干部工作再上新水平,我 主要做 了:

 1 1 、 领导班子建设 。

 按照“团结、敬业、务实、创新”的要求加强老干部部门领导班子建设,进一步提高班子成员的素质,增进班子团结。领导班子成员公开承诺,主动接受大家监督。实际行动中切实做到“要求大家做到的,自己首先做到,要求大家不做的,自己坚决不做”,为全体干部职工做出榜样,不断增强领导班子的凝聚力和战斗力。

 2 2 、干部队伍建设。

 为建立一支政治强、业务精、作风正的老干部工作队伍,我从干部职工 的思想作风、工作作风、生活作风和学风入手抓好抓实学理论、学法规、学业务的学

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 3 3 、规章制度建设。

 先后制定了学习制度、工作制度、财务管理制度、信访制度、走访老干部制度等,做到用制度管人,靠制度办事。

 五 、 廉洁自律及党风廉政建设落实情况

 1 1 、坚持学习,树立廉政意识。

 认真学习了中纪委十七届四次全会和省市县纪委会议精神,通过学习,增强了拒腐自律意识、反腐倡廉意识和勤政廉政意识。

 2 2 、坚持完善制度,严格依法办事。

 认真贯彻落实《廉政准则》,不断完善内部各项廉政制度,重点完善财经纪律,加强财务监管,通过各项廉政制度的完善和贯彻落实,有效地推动了全局廉洁自律工作的规范化和制度化。

 3 3 、坚持清正廉洁,严禁以权谋私。作为一把手,我始终坚持以身作则,按照“为民、务实、清廉”的标准,严格要求,坚持廉洁从政、从严治政,严格遵守政治纪律、组织纪律、财经纪律,以实际行动杜绝以权谋私现象的发生。

 三 年来,我县老干部工作健康有序的开展,并取得了明显成效 。

 虽然取得了一些成绩,但离省、市要求和老干部工作的需要还有很大差距, 在今后工作中 ,我一定戒骄戒躁,总结经验教训,扬长补短,努力为我县的各项事业发展贡献自己全部的力量。

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