机关党支部党建半年工作总结汇报&机关党建工作会议上交流发言

　机关党支部党建半年工作总结

　今年上半年，在局党委的正确领导和市直机关工委关心指导下，经过全局党员共同努力，我局党建工作又取得了新进展、新成效。现将有关情况汇报如下：

　一、定“尺子”，积极推进党建工作任务落实。

　一是强化组织领导，落实党建主体责任。将党建作为年度工作的重中之重来抓，积极推动党建工作标准化、规范化。围绕提高政治站位，及时向全体党员干部宣传党的政策、路线，传达上级党组织及局党委决定，把党的工作贯穿到 XX工作的全过程。协助修改党委中心组学习计划，组织中心组学习 X 次，组织召开支委会 X 次，召开党员大会 X 次开展意识形态学习教育，做好党员经常性的思想政治工作。

　二是严格党员教育管理，全面提升能力素质。以深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想为抓手，采取自学与集体研讨、理论学习与工作实践相结合的方式落实学习制度。上半年共组织集体学习（研讨）X 次，党课 X 次，“主题党日”X 次；采取“请进来、走出去”等方式，组织党员干部赴 X等地开展党性教育 X 次；着手开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，现已完成方案的研究及制定，资料收集及发放。

　三是加强党的组织建设，突出政治功能。严肃党内政治生活，严格落实“三会一课”、谈心谈话制度，扎实开展主题党日、组织生活会、民主评议党员等活动；加强支部标准化建设，优化调整机关支部设置，建设“六有”标准党员活动室，

　主持构建了“X”基层精益党建模式，制作责任清单，明确责任部门，定期督导检查，加强了支部基础管理。

　二、发“折子”，积极探索党建工作新路径。

　一是健全完善基层组织，着力解决基层党建工作有人管有人抓的问题。在局党委的领导下，积极完成日常工作，对职责范围内的党的建设进行规划和部署，支部书记 XX 同志带头落实抓基层党建工作第一责任人职责，亲自谋划安排部署、定期调度检查支部党建工作，牵头组织实施书记抓党建“突破项目”，明确提出述职第一述党建，各部室、党小组认真抓好党建工作，实现了以责任落实推动工作落实。

　二是贯彻全市机关党建工作现场交流推进会精神，加强系统党建。集中力量于“七一”前建设高标准党建活动室，在硬件提升上达标，现已完成进度 X%；组织局机关党支部与XX 党支部签订了结对共建协议书，并以“基层共建相互促进”为主题开展了主题党日活动和主题实践活动。

　三是坚持以党建示范点、党建品牌创建为抓手，做好信息化党建。充分利用大数据、“互联网+”等技术，将党建工作融入 XX 工作，积极推行 X 党建在线、机关事业单位履职考评系统，对每名党员干部履职(工作学习)考核奖惩进行全程纪实留痕，上半年，已全部完成网络化学习任务及上传工作，实现了党建工作可视化、信息化。

　三、重“里子”，党建引领推进各项工作落实。

　一是党建引领促文明建设。党员干部带头参加文明出行、志愿服务、道德讲堂以及各项文体活动，成效明显。积极开

　展城乡牵手共建，定期走访慰问困难党员和群众，积极组织参加无偿献血和爱心农家以及“慈心一日捐”活动，累计捐款X 万元。

　二是党建引领促群众工作。牢记为民服务宗旨意识，结合“第一书记”任职工作，深化“结亲连心”活动，上半年落实“一对一”走访 X 余人次；采取政策引导、企业合作、精准扶贫等多种渠道，落实帮扶第一书记村资金 X 余万元，成效显著。

　三是党建引领促作风转变。党员干部对年度重点难点工作模范带头，加班加点，提振了精气神，激发了工作热情;全面落实纪律作风整顿见实效，单位人员的精神面貌和工作作风得到强有力的转变。

　四、揭“盖子”，着力解决党建工作存在的薄弱问题。

　一是责任压实不够牢。全面从严治党落实到党小组和每名党员身上压力传导不够，一些党员习惯于“上传下达”，满足于“照抄照搬”，出现了“上头热、下头冷”的现象。

　二是队伍建设需加强。结合功能型党支部建设，选拔了一批年轻同志担任各支部书记和委员，虽然精力旺、干劲足，但党龄相对较短、从事党务工作经验不足，政治理论基础相对薄弱，工作方式方法还不成熟。同时，这些同志都是中层干部，是各业务科室、单位的中坚力量、业务骨干，在统筹兼顾好党建和业务工作方面，还需要进一步提高水平。

　三是融合能力不够强。党员干部惯性思维、线性思维短时间内仍难以完全转变，党建与业务深度融合不够，牵强附

　会、生搬硬套等问题较为突出。在开展业务工作中，如何深度溦发党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，进而取得更大成效方面研究不深入。

　四是抓党务、政务公开落实不到位。对党务、政务公开工作重要性认识不到位，理解有偏差，把政务公开理解成“结果公示”，公开不彻底、不全面、不及时、不规范，在主动接受民主监督和社会监督方面打了折扣。

　五、吹“号子”，全面提升下半年党建工作水平。

　一是强化措施保障，做好“不忘初心，牢记使命”主题教育。把此次主题教育作为下半年一项重大政治任务来抓，结合“三会一课”、主题党日、固定学习日、党员进社区等形式，组织党员干部深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，强化政治担当。

　二是强化责任意识，筑牢党建基础工作。狠抓自身建设 ，牢固树立党建“第一责任人”意识，以身作则，牵头抓总，引领推进，进一步完善党建责任清单，层层压实责任、传导压力，激发动力，筑牢夯实全面从严治党的组织基础。

　三是强化基层党建，推进标准化规范化建设。强化支部软硬件，抓牢党内政治生活的加强和规范，严格“三会一课”、党员民主评议、主题党日、固定学习日等各项党内制度，以制度化推进规范化，培育党建示范点、优秀支部工作法 四是强化作风建设，推动作风建设常态化。深入贯彻落实全面从严治党要求，持之以恒狠抓作风建设，继续开展形式主义官僚主义集中整治，强化“一岗双责”主体责任履行，

　细化“两个责任”清单管理，推进“两个责任”落实落细，切实抓好党员干部的思想教育管理，推进作风建设常态化 五是强化学习研究，抓好党建和业务工作的融合。不断加强党建学习研究，牢牢把握十九大关于党建的新要求，围绕 XX 中心工作，结合“XX”党建品牌的培育，努力把党建工作的成效和单位总体发展有机结合起来，推动 XX 事业不断发展。

　弘扬“红船精神”

　坚守初心使命 ——在ＸＸ系统机关党的建设工作会议上的交流发言提纲

　 尊敬的 XX，各位领导：

　我是 XXX。很高兴能有机会和大家一起，就党的建设工作进行探讨交流。

　当前，正值“不忘初心、牢记使命”主题教育如火如荼、全速推进之际，正值新时代ＸＸ事业开局起步、蹄疾步稳之时，ＸＸ系统党的建设工作会议在浙江嘉兴召开，可谓正当其时、用意深远。

　嘉兴南湖红船是我们党梦想启航的地方，而“红船精神”是富有时代特征、民族特色的革命文化精神，也已经成为中华文化自信的优质基因。如今传承红船精神，既是我们应对当前各种复杂挑战的有力武器，更是激发我们抓好党的建设、走好新时代 XXX 事业长征路的精神源泉。下面，结合上午参会的思考和对“红船精神”的理解，谈谈自己的三点体会：

　一是弘扬“红船精神”，抓好新时代党的建设，就是要做

　到“两个维护”、坚守初心。要把带头做到“两个维护”作为首要任务，作为抓党建、带队伍的根本，提高政治站位、把准政治方向、坚定政治立场、明确政治态度、严守政治纪律，把“两个维护”体现在履行新时代ＸＸ使命上，体现在抓好队伍教育管理上，体现在高标准完成ＸＸ任务上，用实绩铸忠诚、用实绩守初心。把持之以恒正风肃纪、让群众切身感受到新变化新气象作为检验党建工作成效的重要标准，靶向瞄准群众反应强烈的形式主义、官僚主义，从政治纪律入手，从书记队伍抓起，从组织生活制度严起，从提升组织力做起，切实把党建工作打造成引领高质量发展的“压舱石”。

　二是弘扬“红船精神”，抓好新时代党的建设，就是要做到坚定理想、捍卫初心。坚定理想信念的必要前提就是要抓好理论学习，就是要把习近平新时代中国特色社会主义思想摆在突出重要位置，自觉主动学、及时跟进学、联系实际学，学出坚定信仰、学出使命担当，用理论学习的成果武装头脑，推动ＸＸ事业高质量发展。新时代ＸＸ系统党的建设面临着新形势、新任务、新挑战，作为抓好基层党建的主要负责同志，就是要勇于挑起重担、敢于啃硬骨头，以百折不挠的奋斗精神和一抓到底的勇气决心，始终把党建工作的重任抓在手上、扛在肩上、落实到行动上，严格党员教育管理监督、明确党建工作标准、刚性落实组织制度，切实把党建工作打造成引领高质量发展的“主引擎”。

　三是弘扬“红船精神”，抓好新时代党的建设，就是要做到按章抓建、践行初心。今年，ＸＸ局党组下发了党的建设

　Ｘ个文件，是我们抓好当前党建工作的根本指导和重要依据。在具体实践中，我们应该深入分析和准确把握当前党建工作的特点规律，从政治纪律和政治规矩入手，在政治建设上下功夫；从基本制度、日常规范入手，在制度落实上下功夫；从处理好党建工作与业务工作的关系入手，在防止“两张皮”上下功夫；从兼顾目标引领和问题导向入手，在强化顶层设计、补短板、强弱项上下功夫；从处理好继承与创新的关系入手，在理念思想创新、方式手段创新、基层工作创新上下功夫，切实抓住党建工作的“牛鼻子”，让党建工作成为推动高质量发展的“导航仪”。

　以上是我的三点体会，谢谢大家。

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