某县纪委监委年案件查办等重点工作情况汇报

　某县纪委监委 0 2020 年案件查办等重点工作情况汇报

　 根据市纪委监委要求，现将 XX 县纪委监委 2020 年案件查办工作开展情况汇报如下：

　 一、问题线索处置情况

　（一）多渠道收集问题线索。

　一是坚持信访件集中排查制度，筛检线索。将信访举报作为查办案件的立足点，对所有信访件进行集体研判，准确梳理可查性强的案件线索。今年以来，分类处置信访件 XX 件，其中：转办信访 XX 件，业务范围外移送信访件 XX 件。

　二是跳出办案思维，案中挖案。注意研究分析案件的特点和规律，注重从案件查办发现的疑点中挖掘新的问题，通过审查调查中累计发现问题线索 XX件，特别是在查处县住建局原总工古巍贿赂犯罪案件中，通过深挖细查，发现问题线索 XX 件。

　三是突出利剑作用，巡察找案。深入总结第 X 轮常规巡察经验，有序开展第 X 轮常规巡察工作，移送问题线索 XX 件；全面完成扶贫领域易地搬迁和危房改造专项巡察、环保领域专项巡察、对村全覆盖专项巡察工作，移交问题线索 XX 件；第二轮巡察回头看及对村全覆盖专项巡察中通过边巡边改移送问题线索 X 件。

　 （二）依规依纪分类处置问题线索。XXXX 年 X 至 X 月，XX 县纪委监委共处置问题线索 XXX 件。其中：谈话函询 XX

　件，占比 XX.X%；初步核实 XXX 件，占比 XX%；予以了结 XX件，占比 XX.X%；暂存待查 X 件。采取谈话函询方式处置的问题线索中，谈话 XX 件，占比 XX.X%；书面函询 XX 件，占比 XX.X%。从干部职级看，涉及科级干部的 XX 件，涉及一般干部的 XX 件，涉及其他人员的 XX 件。从所处置线索的种类看，违反政治纪律 X 件，违反组织纪律 X 件，违反廉洁纪律XX 件，违反群众纪律 X 件，违反工作纪律 XXX 件，违反生活纪律 X 件，违反法律法规 XX 件.从初核转立案的比例看，立案 XX 件，初核转立案比例 XX%。

　 二、案件查办工作开展情况

　 始终坚持把“严”的主基调长期坚持下去，严厉惩治党的十八大以来不收敛不收手，严重阻碍党的理论和路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基问题。今年以来，XX县纪委监委共立案 XX 件，给予党纪政务处分 XX 人（受到党纪政务双重处分 X 人），调离工作岗位 X 人，辞退 X 人，组织处理 XXX 人，通报曝光 X 批次典型案例 XX 件 XX 人。

　 从党纪政务处分的种类看，党纪处分 XX 人，其中：开除党籍 X 人，留党察看 X 人，严重警告 XX 人，党内警告 XX人；政务处分 X 人，其中：降级 X 人，警告 X 人。

　 从违纪违法行为的类别看，查处违反政治纪律 X 件，违反组织纪律案件 X 件，违反廉洁纪律 X 件，违反群众纪律 X件，违反工作纪律 XX 件，违反国家法律法规 XX 件。

　从查处的干部的级别看，受处分人员中，涉及科级干部XX 人，一般干部 XX 人，其他人员 XX 人。

　 从运用“四种形态”的情况看，XXXX 年上半年，全县各级纪检监察机关运用四种形态处置 XXX 人，其中，运用第一种形态处置 XXX 人次，占比 XX.X%；运用第二种形态处置 XX人，占比 XX.X%；运用第三种形态处置 X 人，占比 X.X%；运用第四种形态处置 X 人次，占比 X.X%。

　 从采取的审查调查措施看，2020 年，共使用审查调查措施 XXX 人次，其中：谈话 XXX 人次，询问 XX 人次，调取 XX人次，查询 XX 人次，留置 X 人，

　 在开展案件查办工程过程中，我们高度重视体制机制的构建和完善，整体作战，一体推进。

　 1. 严格“两为主一报告”。细化向市纪委监委请示报告的内容、程序和办法，严格执行“两为主”制度，向市纪委监委请示 X 次；规范向县委请示报告事项、流程、文书，并指定专人报送，就初核、立案、作出处分决定报告 XX 人次，报送《科级干部问题线索旬报》XX 人次。对正在查办的扶贫、扫黑除恶领域重点案件及时向县委书记和市纪委监委报告。如对 XX 开发项目有关问题、XX 乡 X 村有关问题的初核、立案和案件进展状况定期向县委和市纪委监委进行专题报告，及时调整审查调查方向，及时补充完善证据链条，从严从速查处违纪违法问题。

　 2.。

　建立完善班子成员包案责任机制。严格按照X书记“讲政治、真干事、讲民主”要求，突出“头雁”效应，强化责任意识，对领导交办、监督检查、信访举报中发现的重点案件由班子成员领办，定人员、定方案、定时限、定责任。今年以来，对 XX 黑社会性质组织犯罪集团有关案件由委主要领导领办督办，并积极协助省、市纪委监委开展对相关“保护伞”的搜查、取证等工作；对 XX 乡 XX 村原村委主任 XX等人违纪违法案件、巡察发现的 XX 件问题线索由领导班子成员包案负责，集中力量进行专项突破，确保案件优质高效办结。

　3. 实行班子成员重点督办制度。针对乡镇纪委、派驻纪检监察组办案力量薄弱、办案效率差等突出问题，实行班子成员重点督办制度，由两名班子成分别对乡镇纪委和派驻纪检监察组所承办的案件进行专项督导，进一步整合乡镇和派驻办案力量，形成若干办案小组，灵活机动、合理搭配，办案小组实行跨乡镇办案，集中时间，集中精力，力争在短时间内突破案件。今年以来，各乡镇纪委、各派驻纪检监察组查办违纪违法案件 XX 件，给予党纪政务处分 XX 人，组织处理 XX 人。

　 4. 健全办案联席会议制度。充分发挥反腐败领导小组“决策、协调、指挥”作用，建立纪检、法院、检察院、公安、审计等部门参加的联席会议制度，强化相互之间的沟通

　协调，今年以来，政法机关、审计部门等向县纪委监委移送问题线索 XX 件，特别是建立涉黑涉恶问题线索移送机制和案件查办互通工作机制，明确责任，明确内容，形成齐抓共管、协同作战的工作格局；督促公检法机关对各自查办的涉黑涉恶线索进行重新起底摸排和自查自纠，对 X 件涉黑涉恶案件的定性进行了及时沟通协调。

　 5. 实行全委办案制度。坚持突出主业，进一步调整、充实办案力量，实行全委办案制度。由班子成员对各自分管领域的案件负总责，对今年以来正在查办的 XXX 件问题线索进行量化分解、全力督促，定期分析研判、定期核对进度、及时清理积案，确保案件准确、有效处置。除监督检查室和审查调查室外，党风政风监督室围绕干部廉洁自律、违反中央八项规定精神和“四风问题”、干部作风建设等工作中发现的违纪线索办案；抽调乡镇纪委和派驻纪检监察组组建专案组对疫情防控中存在的违纪违法案件进行从严查处，通过多点发力，进一步激发了案件查办的积极性和主动性。

　6. 坚持乡案县审 制度。针对乡镇纪委办案力量薄弱、经验欠缺等实际情况，坚持“乡案县审”制度，明确规定全县各乡镇纪委查处的违纪违法案件在调查结束后必须报县纪委审理室平衡后，再做出处分决定，切实发挥统一审理矫正纠偏、拾遗补漏作用，在定性量纪上全县统一平衡，确保了定性准确、量纪适度。通过“乡案县审”，总结梳理在证据、

　程序等方面存在的不规范问题 XX 余项，并针对性制定统一的案卷范本，有效提升了乡镇纪委的办案能力和案件质量。

　7. 坚守安全底线不动摇。深入贯彻落实省市纪委监委关于审查调查安全工作的部署要求，认真做好安全预案、风险评估、心理疏导、定期回访等工作，严格落实走读式谈话“六必知”要求，强化线索、文书、保密管理，扎实开展审查调查安全隐患排查整治，守住办案安全底线。特别是在疫情防控期间，健全疫情期间谈话安全工作制度，谈话前进行体温测试，谈话过程中全程佩戴口罩和一次性手套，谈话后统一进行消毒作业。疫情期间累计开展谈话 XXX 人次，实现“疫情防控零风险”“办案安全零事故”。

　8. 做实审查调查“后半篇文章”。一是做到以案释纪到位。采取“现场宣布处分+现场反思剖析+限时整改落实”模式，督促发案单位深刻反思、查缺补漏、引以为戒，累计宣布处分决定 XX 次；合理运用“两个建议书”，针对制度漏洞对症下药，下发纪律检查建议和监察建议书 XX 份，进一步健全制度机制。二是做到通报曝光到位。通报脱贫攻坚、疫情防控等领域违纪违法典型案例 XX 件，持续做好农村涉纪信访案件公开公示，在各乡镇、各系统公开通报涉纪信访案件，接受群众评议，讲解政策，答疑解惑，化解矛盾。三是做到督促履责到位。在各系统、各乡镇开展党章党规党纪公开课，通过“讲授案例+讲授党章党规党纪+说责明责+督

　促履责”，就在企业违规吃喝有关问题召开专题警示教育暨党纪公开课，对 XX 乡、XX 镇 XXX 余名镇村干部进行专项培训，明确主体责任，督促履职尽责。四是做到“暖心回访”到位。对 XXXX 年 X 至 XXXX 年 X 月给予党纪政务处分及组织处理影响期满的 XXX 名受处分党员干部和公职人员进行集中回访。对受处分的 XX 名党员干部进行回访教育，帮助其卸下包袱、解开心结、轻装上阵。

　 三、专项工作推进情况

　（一）政治监督开展情况。一是聚焦贯彻落实习近平总书记视察山西重要讲话精神重要指示、“三篇光辉文献”和全国“两会”重要讲话精神开展监督检查，以政治监督捍卫政治纪律，立案审查违反政治纪律案件 X 件，处分 X 人。二是认真贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，紧盯主体责任落实不力等问题，强化责任追究，处分 X 人，组织处理 XX 人，涉及科级干部 XX 人。三是紧盯 XX项重点项目实施情况，加强对县委安排部署不落实、假落实等问题的监督检查和查处问责力度，督促整改问题 XX 件，全力推动各项重点项目如期开工、按期推进。四是压紧压实生态环境保护政治责任，协助县委督促 XX 大街提档升级改造工程、XX 河水污染治理工程、XX 山绿化工程按期按进度实施，确保工程如期完工。五是严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关，开展廉政审查 XXX 人次，评优评先审

　查集体 XX 个、个人 XXX 人次，对 X 个集体、X 个人提出否定意见，对 X 人提出“暂缓使用意见”，为全面净化全县党内政治生态把好关站好岗。

　 （二）严查违反中央八项规定精神问题。一是严格落实中央八项规定及其实施细则精神和省市县委实施办法，深挖细查顶风违纪、隐形变异的“四风”问题，立案查处违反中央八项规定精神问题 X 件，处分 X 人，组织处理 X 人。二是从严开展纪律作风整顿。组织全县科级干部签订《XX 县机关干部廉洁自律承诺书》XXX 份，对 XX 局、XX 公司部分干部工作日午间饮酒问题、XX 管理局协调领导小组办公室主任公车私用等问题进行严肃查处，处分 X 人，组织处理 X 人。三是有序开展领导干部办公用房“回头看”工作，督促各乡镇、各单位主动查找办公用房使用中存在的问题，自觉将办公用房现状照片、办公用房平面示意图进行报备。就县人民检察院存在空余、闲置办公用房较多、整体松散且未移交县机关事务服务中心的问题下发纪检监察建议，对县供销合作社联合社超标准使用办公用房问题进行督促整改。四是坚决整治形式主义、官僚主义。坚持标准不降、力度不减，认真落实中央和省市县委为基层减负的各项措施，查处形式主义、官僚主义突出问题案件 X 件，处分 XX 人。五是围绕党政机关领导干部在企业食堂违规吃喝、在优化营商环境中借机吃拿卡要、执行公务活动违规转嫁差旅费等 XX 项问题开展监督

　检查，组织开展集中整治党政机关领导干部在企业食堂违规吃喝等问题专项行动，XX 名党员领导干部主动上交在企业违规吃喝费用餐费 XXXXX 元。

　（三）全力保障打赢脱贫攻坚战。聚焦脱贫摘帽“四个不摘”、三支队伍管理、危房改造、易地扶贫搬迁等开展监督检查，对存在的形式主义、官僚主义问题 XX 个帮扶单位进行当场点名道姓批评指正，对 XX 名驻村干部不履行“三人四夜五天”制度的进行全县通报，对部分村危房改造、易地搬迁后期帮扶工作进度迟缓、落实不到位进行督促整改。从严从实开展脱贫攻坚专项巡视反馈意见整改工作，对资产收益扶贫效果不佳、脱贫稳定性脆弱、政策落实不精准等 XX项问题进行督促整改。扎实开展扶贫领域专项巡察，开展全覆盖、常态化、“交叉式”明察暗访，发现并移送问题线索XX 件。紧盯脱贫责任虚化空转、脱贫政策落实不力、帮扶措施不细不实等问题，查处扶贫领域问题 X 件，给予党纪政务处分 X 人，组织处理 XX 人；对脱贫攻坚中履职不当、失职失责的 X 名干部进行问责处理，以责任追究激发责任担当。

　 （四）漠视侵害群众利益专项治理工作情况。在去年漠视侵害群众利益专项整治取得阶段性成效的基础上，进一步深化重点领域专项治理，组织 XX 个成员单位召开深化专项整治漠视侵害群众利益和能源领域反腐败专题会议，部署开展漠视侵害群众利益问题“面对面”，督促各行业领域切实

　涉及群众利益的问题，不断净化行业发展环境。进一步加大专项整治力度，抓好食品药品安全、土地征用、房屋拆迁等方面的突出问题，给予党纪政务处分 XX 人，组织处理 XX 人。特别是集中力量查处 XX 乡 XX 村原党支部书记 XX 在实施棚户区改造工程中违纪违法问题，给予党纪政务处分 XX 人，组织处理 X 人，辞退 X 人。

　（五）始终坚 持稳慎有效，保障推动“双战双赢”。紧紧围绕做好“六稳”工作、落实“六保”任务，聚焦统筹推进疫情防控和经济社会发展，因时因势动态调整监督重点，科学运用“四种形态”，充分运用容错纠错机制，科学审慎有效开展常态化监督检查。今年以来，开展疫情防控监督检查 XXX 次，发现并督促整改问题 XX 个，发现并处置涉及疫情防控问题线索 XX 件，就 XX 件案件提请省、市纪委监委进行了平衡，给予党政纪处分 X 人，组织处理 XX 人。

　（六）能源领域反腐败工作情况。调整能源领域反腐败专项行动小组成员，建立问题线索台账，定期与能源局进行沟通协调，掌握能源革命综合改革试点任务各项进展情况；开展能源领域专项调研督导 XX 次，约谈 XX 人，压实承担各试点部门主体责任，推动综合试点工作顺利、有序开展。

　（七）深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题。对标扫黑除恶专项斗争三年工作目标，深化“两个一律复核”工作，坚持同政法机关密切合作、协同作战，对涉黑涉恶组织

　盘踞时间长、群众反映强烈而没有查出“保护伞”或查处不到位的，重点关注、靶向发力。今年以来，共查处涉黑涉恶腐败案件 X 件，处分 XX 人，组织处理 XX 人。对洪相乡安定村郭朝升涉案件、胡翔涉恶案件相关人员进行责任追究，处理 XX 人，坚决惩治“官伞”“警伞”“庸伞”。

　 四、当前案件查办过程中存在的问题

　 1.案件线索来源单一，深挖细追不够。重视信访线索排查，从监督检查、执法监察、专项治理等工作中发现问题不够，特别是扶贫领域，发现的问题多，挖掘的问题线索少，有的问题没有从抓案件的角度，执纪的高度，进行处置；在开展年节假日作风建设常态化监督检查中，检查的次数多，发现的问题少，特别是发现的有价值的问题线索少。

　 2.案件线索可查性不强。目前所收到的信访举报中，有的举报信的可信度低，举报者对事实真相和政策法规掌握的不具体，举报内容没有针对性，仅凭直觉推测；有的举报动机不纯，故意夸大违纪违法事实，甚至诬告陷害，其真实性、可信度较低，相应的经过初核调查后的成案率也很低，存在高核查低成案的现象。

　 3.办案数量质量不稳定、不平衡。从今年上半年的数据看，谈话函询 XX 件，占比 XX.X%，比例较低；在工作中虽然重视问题线索的调查，但在办案过程中，立案标准不高，执行纪律不严的问题不同程度的存在；从所查办的违纪违法案

　件看，存在查处失职渎职类案件比较多、查办有影响的贪污贿赂案件相对少，查处农村党员干部的案件多、查办各系统、各单位的案件少，查处一般性的案件较多、查办扶贫等重点领域的案件少的现象。

　 4.办案制度落实不到位，案件质量不高。在依纪依法办案方面，实体与程序并重要求做得不够，有的不严格履行审批程序，调查开始才补办手续；有的处分决定运用条规不准确，量纪标准存在畸轻畸重的现象；有的案件调查周期过长，甚至久拖不结，形成积案，对监督执纪执法工作的正常开展造成不利影响。

　 5.专项行动的深度和力度还需进一步加强。查处扶贫领域问题的力度不够，监督检查的多，发现问题线索少，查处的案件少，仅有 X 件；能源领域反腐败工作尚处于初级阶段，发现的问题少，督促检查的力度小，相关的工作仍需进一步做深做细。

　 五、对实现办案质量和数量“双提升”的意见建议

　（一）狠抓问题线索来源，在拓宽案件线索渠道上下功夫。一是重视信访主渠道作用，对群众来信来访认真受理，详细记录；对来信来访来电反映的问题详细排查，认真筛选；对已掌握的案件线索，认真梳理，区分轻重缓急，妥善处置。二是充分发挥“协助、服务、保障”职责，紧紧围绕县委中心工作，组织力量，深入一线，对重点领域、重点项目、重

　点环节开展监督检查和专项治理，从中捕捉、挖掘问题线索。三是细查深挖，扩大案件线索。对每一起案件，不就案件查案件，因事论事，而是认真研究案件的每个细节，从中发现新的案件线索，挖掘出“串案”、“窝案”，查处“案中案”。四是强化协作联动，主动与公检法、审计、财政、税务等执法监督部门建立案件信息沟通联席制度，定期召开案件协调会，相互交流情况，形成工作合力。

　 （二）突出惩治重点，统筹联动增强一体推进“三不”效果

　1.持续强化不敢腐的震慑。既要保持高压态势、确保底线常在，又要把握先后主次、轻重缓急，使党员干部从害怕被查处的“不敢”，走向敬畏党和人民、敬畏党纪国法的“不敢”。对党的十八大以来不收敛不收手，特别是党的十九大后仍不知敬畏、胆大妄为的，发现一起查处一起，绝不姑息。紧盯重大工程、重点领域、关键岗位，严肃查处甘于被“围猎”的腐败分子，持续加大国有企业、金融领域反腐力度，坚决破除权钱交易的关系网。对虽已退休但涉嫌严重违纪违法犯罪的，依然坚决查处，没有退休就进入“保险箱”之说。持续整治群众身边腐败和作风问题，对黑恶腐败和“保护伞”除恶务尽、斩草除根。在案件查办过程中，要切实加强对乡镇纪委、派驻纪检监察组查办案件工作的监督和指导，实行重大案件报告制度，对于乡镇纪委和派驻组查办的案件，要

　求从案件受理、初核、立案、调查、移送审理处理每个环节都要向县纪委主要领导、分管领导进行汇报，提高查办案件质量。同时要实行分类指导，对工作薄弱的乡镇纪委、派驻组要“开小灶”，使其尽快赶上，对于案件线索较多的乡镇、部门，要“开快车”，不断提高办案率，保证基层办案工作均衡发展。

　 2.提高“不敢”的针对性。在推进“不敢腐”的过程中，对查处的腐败案件，要开展深度挖掘、个性化剖析，找准每一起违纪违法案件背后的原因、教训和制度漏洞，提出“因人定制”的对策建议，避免泛泛而谈，提高“不敢”的针对性。要注重用理想信念和党的政策教育感化审查对象，使其深刻检视自己走上违纪违法道路的心路历程，把握腐败分子犯错直至违纪的心理动向和演变过程，为有针对性开展警示教育、促进“不想”奠定基础。

　 3.实现“不敢腐”的长效性。在推进“不能腐”的过程中，要把违反制度的惩戒措施、相关后果等研究透彻，并要求其充实完善相关制度，为各级党组织和党员干部标注好行为“底线”，督促其“不敢”。同时，要做好查办案件“后半篇文章”，通过以案促改，找出案件中暴露的突出问题和漏洞，督促有关地方、部门党委（党组）和一把手整改落实，把制度笼子扎得更牢更密。要抓好党员干部日常管理监督和教育，扎实开展党规党纪和法律法规宣传教育，加强警示教

　育，做好“以案五说”，即说纪、说法、说德、说害、说责，让每一名党员都知敬畏、知镜鉴，从不敢腐内化为不想腐。

　 （三）狠抓完善机制，在制度落实上下功夫。一是实行交叉办案制。为了避免人情网、地方保护主义等因素对办案工作的影响，对一些乡镇、一些部门发生的重要案件，统一调度人力，实行交叉办案，以保证案件质量。二是严格落实“两为主一报告”，班子成员包案制、重点督办制、全员办案制等七项制度，进一步强化党对反腐败工作的集中统一领导，继续发挥领导班子冲锋在前作用，对重点案件进行领办、督办，在明确领导办案责任的同时，明确机关干部的办案责任、办案任务，做到在办案工作上人人都有任务，人人都有责任，特别是在案件多发期，要全员出击查办案件，在增强办案力量的同时，有效提升全体纪检监察干部的能力素质。

　以下内容供参考：

　某区纪委监委案件质量检查工作汇报

　 根据安排，我就全区案件审理工作作一简要汇报，不妥之处敬请批评指正。

　 一、工作开展情况

　 2018 年 1 月—9 月，全区共审理案件 xxx 件。其中审理委局机关 xxx 件，部门及机关工委 xxx 件，乡镇 xxx 件；涉及乡科级干部 xxx 件，一般干部 xxx 件，其他人员 xxx 件。共结案 xxx 件，给予党政纪处分 xxx 人，其中：受党纪处分xxx 人，政纪处分 xxx 人，免予党纪处分 xxx 人；党政纪双重处分 xxx 人，移送司法 xxx 人，处分执行率达 100%。

　 二、主要做法及成效

　 （一）高度重视，强化组织保障。委主要领导高度重视、关心和支持案件审理工作，切实将案件审理工作摆上了主责主业的重要位置，与反腐倡廉其他工作同安排、同部署、同考核，形成了主要领导带头抓，分管领导直接抓、审理室人员创造性地开展工作的良好局面，有力促进了审理工作的深入开展。坚持凡提交常委会讨论的案件，审理报告必须经主管副书记审阅把关。同时，成立了区委常委、区纪委书记为组长，分管案件审理工作、纪检监察、案件管理的副书记、

　常委为副组长，相关室主任为成员的案件质量自查小组，对照检查内容认真自查，对发现的问题及时纠正，确保了此项工作圆满完成。

　 （二）依纪依法审理案件，确保案件质量。一是坚持把确保案件质量作为首要任务，严格办案基本要求和审理工作基本程序审核处理案件，做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法，确保每一起案件取得良好的政治、社会和法纪效果，经得起历史检验。二是严格履行监督制约职责。严格坚持和完善需追究党纪、政纪责任的案件全部经过审理、查审分离以及有案件审理部门向纪委常委会议汇报案件等制度，杜绝“未审即定”、“先定后审”、“以会代审”等问题发生。同时，注重内部工作流程科学化、规范化建设，强化内部监督，听取案件检查、案件监督管理部门意见。三是依纪依法办理申诉案件和申诉信件，切实维护党政纪严肃性和申诉人合法权利。2014 年以来，我区未发生申诉案件。

　 （三）强化学习，提升案件审理水平。按照“有案抓审理，无案抓业务学习”的工作思路，坚持自学为主、集体学习为辅，认真学习案件审理业务教程，学习《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国公务员法》等党纪法规，积极组织参加各种培训学习，切实提高案件审理工作水平，从根本上保证案件质量。

　（四）标本兼治，做好案件查办“下半篇”文章。按照“标本兼治”的要求，通过查处案件找出腐败问题发生的一般规律，为治本积累经验，有效发挥案件查办特殊预防功能。一是健全警示教育机制“重治本”。加强与宣教部门的协作配合，通过编制案件警示录、拍摄警示教育片、警示教育大会、警示教育展览等形式，以真实有效的教育内容，活泼新颖的教育形式，引导党员干部把法律、纪律等他律性要求转化为严格的廉洁自律意识。二是健全通报曝光机制“强震慑”。对查处的典型案件，通过纪委下发文件通报，点名道姓通报曝光，强化警示教育，形成强大震慑作用。三是健全民主生活会机制“控源头”。对查办的典型案件及时召开发案地专题民主生活，查找案发单位在管理制度等方面存在的漏洞和薄弱环节，围绕案发原因查找廉政风险防控点，做到查处一案，治理一线，教育一片的目的。

　 三 、存在的不足及下步打算

　 虽然我区案件审理工作水平在逐年提升，但还存在一些不足。一是审理职能发挥不够彻底，监督制约和改革创新意识不强。二是深入基层调查研究不够，对审理工作规律研究缺乏前瞻性。三办案整体水平有待提高，突破大要案件的能力还不够强，整体办案水平还有待进一步提升。下一步，我区将从以下几个方面提升审理工作质量：一是进一步加大案件审理力度。积极探索案件审理新思路、新办法，突出案件

　审理工作重点，依纪依法严肃审理各类案件，着力解决发生在群众身边的腐败问题。二是进一步提升基层审理水平。不断加强案件审理工作业务培训，通过以案代训、以会代训、专题培训等方式，不断提升基层案件审理能力和水平，确保每件案子经得起实践和历史检验。三是进一步提升审理成效。将案件审理与党风廉政宣传教育相结合，认真剖析案发原因，加强典型通报，力求达到审处一案、教育一片的效果。

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