感恩企业活动
发布时间:2017-01-23 来源: 感恩亲情 点击:
感恩企业活动篇一:感恩企业活动方案(新)
开展“忠诚企业,感恩同鑫,
我能为同鑫奉献什么?”具体活动实施要求
根据公司下发的同鑫字[2007]8号文件精神,以“忠诚企业,感恩同鑫,我能为同鑫奉献什么?”为主题将开展系列活动,同鑫公司董事会秘书处、行政管理中心、党支部、工会、团支部联合组织此次活动,具体要求如下:
第一阶段(3月26日至4月10日):活动宣传阶段
1、制做宣传板
在公司一楼大厅右侧制做两张宣传板,时时报导此次活动的进度情况
2、更新楼道内宣传标语
更新楼道内的企业精神、企业理念及服务宗旨等。
3、利用同鑫网络开展各项活动
按照同鑫字[2007]8号文件,按时将活动方案、宣誓誓词、征文等以邮件形式报公司行政管理中心,及时查看网上信息。
4、各单位开展动员大会,加强职工思想教育
各供热厂自行召开动员大会,机关于4月2日在公司五楼召开动员大会。
5、各单位(部门)各自开展座谈会
各单位(部门)各自以“忠诚企业,感恩同鑫,我能为同鑫奉献什么?”为主题开展座谈会和合理化建议活动,为公司发展谏言献策,并以书面形式报公司行政管理中心。
6、以《同鑫月报》为载体,加大宣传力度
在4月初,公司将以此次活动出《同鑫特刊》
第二阶段(4月11日至5月23日):活动竞赛阶段
一、开展“忠诚企业,感恩同鑫,我能为同鑫奉献什么?”为主题的有奖征文活动。
以“忠诚企业,感恩同鑫,我能为同鑫奉献什么?”为主题,对公司企业文化的理解和公司发展写出自身的体会,进行理性思考和内涵拓展,抒写感恩情怀,同时对公司在生产安全、节约创新和用户服务等方面进行分析,以及如何为公司发展壮大贡献力量等 。
参加对象:公司全体员工
征文时间: 3月26日至5月10日
征文体裁:体裁不限,可以是文学体裁(散文、诗歌)、也可以是理论文章。要求主题鲜明,观点明确,条理清楚,以艺术或理性的方式反映公司企业文化,做到言之有物,论之成理,语言流畅。
征文要求:作品用纸规格为A4版面。位于纸面中间写明作者姓名、单位(部门)、职务。字数控制在3000字以内。
征文评比方式:5月20日至5月23日,公司组织评审小组对上报的征文进行评比,评出前五名优秀征文给予奖励,其它为纪念奖。
二、开展“忠诚企业,感恩同鑫,我能为同鑫奉献什么?”为主题的演讲比赛。
让广大员工明确活动意义,充分了解企业、激发热爱企业、维护企业声誉的强烈责任心和高度责任感,增强广大员工对公司发展壮大的信心,进而为公司发展成为供热行业内具有一定影响力的供热企业而努力奋斗!
参加对象:公司全体员工。
活动过程安排:各部门(单位)于4月30日前将参赛人员名单报到行政管理中心,5月9日下午参赛人员到行政管理中心进行比赛出场的顺序抽签, 5
月10日下午1时整举行演讲比赛。评分严格遵照评分标准。每位参赛者演讲时间规定在四分钟,如有时间可即兴演讲(视具体情况适当加分)。
评分标准:
1、紧扣主题,内容充实,文字优美(4.5分)2、表述清楚,语言流畅,声情并貌(2分)3、声音洪亮,普通话标准流利(2分)4、服装整洁,仪表端庄(1分)5、时间限制(0.5分)
三、设立党员服务站,进行党员先锋评比
公司将设立党员服务站,用来扶持和帮助公司弱势职工群体,为充分体现同鑫公司党员的先进性,每名党员填写一份基本情况调查表,结合自己的岗位职责、岗位技能要求进行岗位承诺。承诺的内容要体现忠诚企业,感恩同鑫,同时要与岗位工作目标一致,每个党小组对所属党员的承诺内容进行审核把关,公司将对党员的承诺内容进行考核。要让广大党员时刻保持清醒的头脑,了解如何在改制后的企业中更好的发挥自己的特长,起到模范带头作用,在品德风范上树一面旗帜,展示党员的良好形象。
参加对象:公司全体党员
时间安排:4月 4日下班前将调查表交到公司党支部
4月20日下班前将岗位承诺书交到公司党支部
评比标准:公司将根据调查表填写情况及岗位承诺书完成情况进行评比,对于表现突出的公司将树立典型,给予表彰。
四、开展团体比赛活动,丰富活跃员工生活
1、拔河比赛
2、绑脚跑比赛
通过拔河比赛、绑脚跑比赛达到丰富职工的生活,增强了大家积极锻炼身
体的目的,同时展现员工们勇争第一、积极向上的良好精神风貌。提高了大家团结、进取、拼搏的意识,打造拥有顽强战斗力的团队。
活动安排:时间及具体要求另行通知。
五、展示青年职工热爱企业,忠诚同鑫的决心,体现人生价值
作为新时期的青年,我们要扎根企业,热爱企业,忠诚企业,充分发挥青年在企业文化建设中的生力军作用,为增强青年团员的能力和水平,在全公司范围内开展本次活动。让青年职工们真正做到勇挑重担、无私奉献,努力开创各项工作的新局面。特制定本方案如下:
1、组织青年团员到各供热厂、直属分公司参观
组织全体团员青年在机关、各供热厂、直属分公司等生产一线参观学习,请相关人员讲解,让青年职工不仅仅只看到自己的工作范围,还能真正了解我们企业的主营项目、兼营项目。。让大家。知道自己是在一个多么广阔的空间发展,树立远大理想,坚定信念珍惜现在,把握明天。发挥青年的思想活跃和敢拼敢打的劲头,为今后成为中坚力量做好准备。
2、组织青年团员义务劳动,共建美好同鑫
为弘扬“五四”精神,体现吃苦耐劳甘于奉献的同鑫企业风貌,在5月中旬织织青年团员义务劳动。在感恩节到来之际,到拱经理为公司奉献出的山上义务植树,我们以自己微薄的力量,为公司献上一份绿色的、健康的礼物。参加人员:公司全体青年团员
活动安排:本次活动采取报名制度,名单将在同鑫月报刊登,时间及具体要求另行通知。
六、5月21日开展感恩节活动
5月15日前,将下发当天活动细节方案。
七、建立合理化建议管理体系
为使广大职工群众的聪明才智真正得到发挥,体现同鑫是我家建设靠大家的主人翁意识,请员工们在公司发展、管理、生产、安全、经营、节约、薪酬等方面提出自己的合理化建议和想法,公司将在同鑫网上开设独立的邮箱,派专人负责合理化建议的收集管理,定期向公司领导班子反馈,对好的建议公司将给予表彰。
此活动没有时间限制。
第三阶段(5月24日至5月28日):活动评比阶段
各部门要高度重视此项工作,认真组织并按时完成,公司领导班子、董事会秘书处、行政管理中心将根据各单位(部门)在此期间参加组织活动情况、进度情况、完成情况进行评比打分。
本次活动设在董事会秘书处、行政管理中心。
联系电话:88766906 联系人:牛平平
2007年3月30日
感恩企业活动篇二:感恩节“感恩公司 爱岗敬业”系列活动倡议书
感恩节“感恩公司 爱岗敬业”系列活动倡议书
感恩节“感恩公司 爱岗敬业”系列活动倡议书
各分支机构:
时间进入2015年,随着招标代理和造价咨询收费标准文件的废除,招标与造价行业将面临更加严峻的发展环境,竞争将更加激烈。但,多年来我们中的每支团队都在风雨同担、荣辱与共。为在进一步加深员工与公司之间的认同感与感恩心,使员工之间更紧密的团结在一起,形成不可战胜的优秀队伍,特向各分支机构发起“感恩公司 爱岗敬业”的倡议,希望各分支机构内部精心组织员工开展各项活动。
现将集团公司关于组织“感恩公司 爱岗敬业”系列活动的倡议书通知如下:
一、活动主题
“感恩公司 爱岗敬业”
二、活动目标
通过开展一系列的感恩反思活动及业务技能比赛活动,使员工在精神思想上产生一次精神洗礼,增加员工对公司团队的认识和了解,提高员工的公(来自:WWw.zHaoqT.net 蒲公 英文 摘:感恩企业活动)司认同感和责任心,增强公司凝聚力和抗风险能力;同时,通过系列活动使员工的业务技能普遍提高,使每位员工都能明白如何提升自我、高效工作。
三、活动组织形式
各分支机构可组织招标采购知识竞赛、演讲比赛、主持人大赛、有奖征文、户外拓展等一些列活动,原则上选择两种活动方式;各分支机构可根据具体情况自行确定活动形式,鼓励内部员工踊跃报名,积极参与。
四、活动安排时间
各分支机构可根据情况自主安排,在2015年4月20日—2015年6月20日期间,自行择时组织。
五、集团公司扶持
各分支机构在组织活动结束后,凡于2015年7月1日前,将活动具体实施方案电子版、活动现场照片(高清)、内部获奖照片(高清)或视音频等相关资料上报给集团公司的,集团公司将依据组织形式给予该分支机构500--1000元的经费补助,以资鼓励。
六、如有未尽事宜,各分支机构可及时与集团公司分管部沟通。
七、联系方式:
联 系 人:丁xx(分管部) xx
高xx(分管部) xx
刘xx (行政部) xx
联系邮箱: xx
xx项目管理集团有限公司
二零一五年四月九日
感恩企业活动篇三:公司感恩节活动方案
感恩节活动方案
在2014年感恩节来临之际,为向爱岗敬业的**人表达感激之情,鼓舞员工土气,营造良好的组织氛围。公司特策划感恩节系列活动。
一、活动安排
活动一:营造感恩氛围
1、制作横幅,表达公司对员工感激之情;
2、统一购买彩带、气球等,布置车间及办公楼看板。
活动二:送祝愿,大声说出你的爱
1、感恩节当天放置一棵“感恩树”于办公楼大厅,鼓励所有员工写下感恩或祝愿,并署名,挂于感恩树;
2、制作感恩节专题PPT,挑选员工感言或祝愿进行展示。 活动三:你送祝福,我买单
随着公司的不断发展,员工规模逐渐壮大,一批批新员工的加入为公司注入了新的活力。为帮助新员工尽快适应公司,老员工们无怨无悔承担着“传帮带”的重任;
在师傅带领下茁壮成长的新员工们,在感恩节来临之际,想对师傅送上感激之情的,11月27日12:00之前,报名至人事行政部***处,公司统一购买贺卡,再由员工亲自送给师傅,每人限报一张。
二、活动预算
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