年度纪工委履行监督责任情况报告

　0 2020 年度纪工委履行监督责任情况报告

　2020 年度纪工委实行监督责任情况报告

　纪工委实行监督责任情况报告 1：

　钱库镇纪委实行监督责任工作报告 最近几年来，钱库镇纪委认真贯彻落实县纪委和镇党委决策部署，深化“3 转”，聚焦主责主业，强化监督执纪问责, 深入推动全镇党风廉政建设和反腐败工作深入展开。现将 20xx 年以来钱库镇纪委实行监督责任情况汇报以下：

　1、提高思想认识，切实承当监督责任 党的 xx 届 3 中全会《决定》指出：“落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。”“两个责任”的首次明确，是落实党要管党、从严治党的具体体现;“两个责任”的具体落实，是深入推动党风廉政建设和反腐败斗争的“牛鼻子”，二者是 1 个有机整体。作为党的纪律检查机关，要落实好监督责任，就必须协助党委落实党风廉政建设的主体责任，协助党委加强党风建设和组织调和反腐败工作，催促检查相干部门落实惩治和预防腐败工作任务，更多地担当起惩治腐败方面的责任，铁面执纪，把严明党的政治纪律放在首位，坚决查处违背党纪的行动，使纪律真正成为带电的高压线。

　 2、加强组织调和，协助落实主体责任

　1 是发挥助手作用。结合钱库实际，制定下发了《20xx 年全镇党风廉政建设工作计划和实行方案》，对全镇党风廉

　政建设和惩防体系建设工作进行了任务划分,并依照县纪委的要求全面实行了“3 书两报告”制度，进 1 步完善落实党

　风廉政建设责任制。

　 2 是发挥调和作用。根据班子成员分工，组织调和党风廉政建设责任分工，明确了各级领导责任，严格落实“1 把手抓、抓 1 把手”和“班子抓、抓班子”的反腐倡廉领导责任机制，努力做到工作职责和管理到哪，党风廉政的职责就延伸到哪，真正构成党委统 1 领导、

　班子齐抓共管的工作氛围。

　 3、深化正风肃纪，着力强化风格建设

　1 是积极推动机关效能建设。坚持“按制度办事”、“靠制度管人”，制定《钱库镇影响机关效能行动责任追究及积分警示办法》，每位干部全年效能积分为 60分。对发现影响机关效能 10 种行动分别扣除不同分值，如果积累记分超过 10 分的给予口头效能告诫，积累记分超过 20 分的给予通报批评并扣发当月考勤奖，积累记分超过 30 分的给予书面告诫并扣发年终奖;中层干部积累记分超过 40 分的予以避免职;公务员积累记分超过 60 分的予以解雇, 企事业单位人员和临时用工人员积累记分超过60 分的予以解聘。制度履行以来，全镇解聘事业干部 3 人，行政干部提早退休 2 人，解聘合同工 23 人，处理效能背纪人员 34 名，全镇机关效能得到明显改良。

　 2 是严格落实“3 公”管理制度。严格履行公务接待各项规定，

　20xx 年公务接待支出没有超过公务接待总额控制

　数，与 20xx 年度相比降落 38.4%。加强公车管理，控制全镇公车数量，严格履行“3统 1、两定点”管理办法，在节假日期间公车入库，公车费用减幅明显。

　 3 是严格履行干部任用条例。严格依照《干部任用条例》的规定和要求选任干部。重视提拔大众公认、重视实绩、在本职岗位上表现优秀的干部。坚持资历条件不符合要求的不提拔，大众基础差、威望低的不提拔，严把干部入口关。坚持大稳定、小调剂的调动交换原则，有计划、有步骤地推动干部交换工作。

　 4、保持高压态势，严肃惩治背游记为

　1 是拓宽信访举报渠道。通过值班领导轮番接访，搭建面对面交换平台;并设立举报电话、举报信箱及网上举报邮箱等方式，拓宽信访举报渠道和案件线索来源。

　 2 是深入分析举报信息。每周排摸 1 次纪检信访纠风，调查范围触及违背计划生育、违背社会治安和违背法律法规的党员干部;月底，对大众信访举报情况进行综合分析，及时发现侵向性、苗头性的问题，为领导决策提供根据，对查无实据的信访件，及时予以澄清，保护干部的工作积极性，有效发挥纪检监察的保护职能。

　 3 是严肃查处背纪案件。20xx 年受理党员计生背纪案件 8 件，初核8件，立案7件，已完成处理7件;受理党员酒后驾驶背纪案件

　3件，立案 3 件，已完成处理 3 件;受理信

　访件 46 件，初核 46 件、立案 1 件，已调解 46 件。同时成功化解信访积案 5 件。

　 5、重视教育引导，着力突出源头预防

　1 是展开主题教育活动。结合党的大众线路教育实践活动，通过集中学习、知识讲座、座谈交换等情势，认真组织党员干部学习了____总书记系列讲话，党委书记、支部书记带头给党员干部上党课，旗帜鲜明地反对“4 风”，从根本上提高了广大党员干部的政治觉悟和拒腐防变的能力。

　 2 是强化廉政警示教育。通过定期发送手机廉政短信等情势，对党员干部进行廉政提示教育，引导并增强干部“勤政在岗位、廉政在岗位、奉献在岗位”的责任意识。还相继展开了读书思廉、媒体宣廉、党课送廉等活动，浓厚廉政文化氛围。

　 6、加强本身建设，不断提高监督能力

　围绕落实反腐倡廉建设这 1 核心，自加压力，强化措施，转变风格，带头严明政治纪律，加大自我监督力度。1 是要率先垂范，“正己才能君子”。将习总书记的“3 严 3 实”内化于心，外化于行，让其成为全镇党员干部干事创业的新标准、对比检查的新标尺。镇纪委更要依照“打铁还需本身硬”的要求，做落实“3 严 3 实”的标杆，做正心、修身、律己的榜样，以上率下带动基层干部勤政廉政，实现干部风格的完全好转。2

　是要坚持围绕中心，服务大局。高举监督

　检查利剑，为发展农村经济、增进农民增收提供强有力纪律保证，切实保障党和国家 1 系列方针政策在农村的全面落实，为钱库建设秀美田园城市、魅力江南水乡保好驾、护好航。

　 中共钱库镇纪律检查委员会

　XX 年 3 月 30 日

　纪工委实行监督责任情况报告 2：

　中共双桥区头道牌楼街道纪工委 头道牌楼街道纪工委认真学习贯彻党的 xx 届 3 中、4 中全会和中央、省、市、区纪委全会精神，理清职责定位，全面落实纪委监督责任：

　1、3 项“强化”，提升纪检工作协力

　1、强化责任，推动反腐倡廉工作深入展开

　街道纪工委在街道党工委的领导下，牵头制定印发20xx年度街道纪检监察工作要点，做到全年工作 1 盘棋，明确街道、社区纪检工作责任分工，强化落实党风廉政建设责任制。主体责任人和监督责任人对街道各部门党风廉政建设责任分工、任务分解、案件查究工作、年度工作总结报告等重要工作进行审阅把关，提出审阅意见并签名，作为年终工作考核和追究的重要根据。

　 2、强化反腐倡廉制度建设

　制定惩防体系 20xx⑵0xx 年实行细则，把惩治和预防腐败的各项任务贯穿各项工作当中。研究重点领域廉政风险防控措施，切实把权利关进制度笼子里。1 是针对专项重点工作修订完善《项目工程管理制度》、《机关效能管理制度》等系列制度，充分调动街道党员干部工作积极性，提高机关各项工作履行力。2 是健全述责述廉制度。各社区各部门主要负责人，重点围绕实行党风廉政建设职责、风格建设、个人有关事项和廉洁从政等内容，向党工委纪工委作述责述廉报告，接受民主测评和民主评议。3 是强化党工委、纪工委约谈制度。(1)党工委主要负责人对领导班子成员，领导班子成员对分管部门主要负责人每一年最少约谈 1 次。对实行职责

　不到位、工作推动不力的要及时约谈;对在信访举报、平常检查进程中发现有苗头性偏向性问题的必须约谈;对工作遇到重大挫折、职务进行调剂变动、家庭出现重大变故的要适时约谈。(2)纪工委负责人随时对在党风廉政建设责任制检查中发现问题较多、大众来信来访反应集中、民主测评满意度较低的社区和部门主要领导进行约谈，提出批评意见，并责令整改到位。

　 3、强化教育，构筑勤政廉政思想防线

　牵头制定下发《20xx年度党风廉政建设宣扬教育计划》，根据中央省、市、区有关风格效能建设相干规定和禁令，印

　制头道牌楼街道工作人员风格效能建设提示卡。坚持利用周 1 干部集中学习、每周班子会议，常态部署纪检监察工作要求，坚持党风廉政 1 月 1 案例警示教育活动，展开廉政文化进社区活动，开设廉政课堂，举行廉政讲座，组织观看廉政教育专题片，并在常常性的学习活动中对干部中存在的苗头性、偏向性问题及时进行提示和打招呼，让警示教育做在平常，意在长远。

　 2、落实 8 项规定，延续纠正“4 风”

　1、以落实中央 8 项规定为重点，建立健全了贯彻落实 8 项规定的制度。明确了来人接待、公车使用、财务开支、请假考勤等方面的管理规定，重点做好了公务用车、办公用房清算整理工作，国家法定假

　日期间各级落实 8 项规定情况的专项督查工作，公款消费背规治理整理工作。对违背规定的人和事，纪工委进行了通报批评或专项监察。

　 2、重视防患未然，强化“抓早抓小”。建立健全问题及时发现、党员干部生活风格管理和“8 小时以外”行动束缚机制，及时发现党员干部风格方面苗头性、偏向性问题，从大众最为反感、反应最为强烈的问题入手，早发现、早预防，早惊醒、早整治，把小问题、小毛病消除在萌芽状态。

　 3、重视坚持常态，强化明察暗访。捉住重点人员、重大事项、重要节点和关键环节，加大明察暗访力度，制定

　《20xx 年明察暗访工作时间节点分配表》，日日有监督，周周有汇报，实现人员、时间、范围全覆盖，真正做到在坚持中见常态，向制度建设要长效，坚决避免不正之风回潮和反弹。

　 3、强化问责追究责任

　健全党风廉政建设责任制责任分解、检查监督、倒查追究的完全链条。1 把手是第 1 责任人，必须对党风廉政建设负总责，班子其他成员要实行“1 岗双责”，对分管领域党风廉政建设负主要领导责任。1 网:纪工委实行监督责任情况报告)把手和其他班子成员对具体的责任行动进行“签字背书”。对不认真实行主体责任和监督责任的进行责任倒查追究，做到有错必究、有责必问。加强对党工委、班子成员落实主体责任情况的监督检查，完善考核机制，认真落实问责办法，强化结果应用，严肃查处在改革发展、依法行政、风格效能、服务民生、信访稳定、廉洁从政和突发事件等方面的失职渎职、不作为、乱作为、低效力等行动，确保主体责

　任“落地”，避免制度“失灵”、“空转”。实行倒查机制，对贯彻履行责任制差距较大，廉政勤政情况较差的党组织应用党纪处罚和组织处理的手段，加大责任追究力度。

　 4、 严格办案，保障社会大局和谐稳定

　坚持以零容忍态度惩治腐败，严肃查处领导干部背纪背法案件，切实解决产生在大众身旁的腐败问题。充分发挥办

　案件治本功能，提高办案综合效果。1 是以化解矛盾为主要手段抓好信访维稳工作。发挥信访举报在提供案源线索方面的主渠道作用，认真负责地处理每封信件，及时发现背纪线索，确保来信、来访件件有回音，件件有落实，集中精力化解触及民生的计生、低保、住房保障、医疗保险、再就业等重点工作方面的信

　访维稳问题。2 是突出办案重点，主要抓好“4 项严查”。1 查产生在领导干部中贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、失职渎职案件;2 查在城市计划建设改造、政府采购、惠民政策落实、项目建设等重点领域、关键环节和大众身旁的腐败案件;3 查单位私设“小金库”、不落实“收支两条线”制度和乱收费、乱罚款的案件;4 查触及党风政风监督方面的案件，特别是违背中央“8 项规定”、“6 条禁令”、背规“3 公”消费、变相公款旅游和在项目实行、资金管理使用中存在的背纪背法问题。

　 5、加强本身建设，切实提升本身履职能力

　围绕落实反腐倡廉建设这 1 核心，自加压力，强化措施，转变风格，带头严明政治纪律，加大自我监督力度。1 是要率先垂范，“正己才能君子”。街道纪工委更要依照“打铁还需本身硬”的要求，做

　正心、修身、律己的榜样，以上率下带动基层干部勤政廉政，实现干部风格的完全好转。2 是要坚持围绕中心，服务大局，高举监

　督检查利剑，为街道经济社会又好又快发展保好驾、护好航。3 是配强专职纪检干部，解决“人少事多”问题。强化街道纪工委书记、专职纪检干部的配备，将工作着力点放到增进街道专职纪检干部“会干事”、“干成事”上，通过狠抓教育培训、加强实践锻炼、打造 1 支强有力的纪检监察队伍。

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