巡察交流材料,,,,坚持三个导向,,压实三个责任

发布时间:2020-11-02 来源: 述职报告 点击:

 坚持三个导向

 压实三个责任 高质量推进内部巡察工作走深走实 ******厂党委巡察组 ****厂党委认真贯彻***公司巡察部署工作会议精神,按照内部巡察三年全覆盖的工作规划,在 2019 年对基层**个党总支、**个党支部开展常规巡察的基础上,确定 2020 年对厂机关党总支下属的**个支部、**个机关科室和**个附属部门开展内部巡察。针对机关党总支和部门特点,坚持发现问题、标本兼治、形成震慑,努力为***厂高质量建设强厂发挥服务保障作用。

 一、以问题为导向,自下而上倒逼机关党支部落实主体责任。

 2019 年厂党委在巡察基层党组织发现问题、整改提升的基础上,坚持“基层的问题在机关找原因,机关的问题在部门找短板” ,对巡察反馈的***个问题系统分析和归类。一是盯问题。重点对基层党建与生产经营融合度不高、党组织引领作用不强、工作重形式轻效果以及党务人员能岗不匹配等问题,倒查、深究机关支部和职能部门在职责落实、管理督导、帮促提升方面存在的短板。二是细研判。按照“四个落实”的要求,通过“访、看、查”综合研判,列出问题权属和责任清单,根据业务科室的职能,面对面反馈问题,点对点剖析原因,让机关党支部、党群组织部门心悦诚服主动认领问题,提高政治站位,自觉肩负起党支部书记与科室负责人双重职

 责,强化抓工作要从党建入手,抓党建要从工作出发的履职意识,让党建引领融入生产、促进发展。三是促落实。对一些典型、突出、共性的问题,及时立行立改,刀刃向内、在季度党群工作例会上点名道姓曝光通报,层层倒逼机关党支部和部门落实党建、党风廉政建设主体责任,自觉做到业务、党建两手抓、两手硬。今年以来,机关党总支、厂长(党委)办公室、人事(党委组织)科等部门对照巡察组发现党建方面的**项问题,制定完善《党建责任制考核整改提升方案》、《党员日常学习实施细则》等制度**项,党群业务部门先后组织开展“三重一大” 、“党总支、党支部书记” 、“党务知识”等专题培训**次,**次,切实提升了机关和基层党员干部的大局意识、责任意识、服务意识。

 二、以目标为导向,压紧压实机关部门履行监管责任。

 机关部门既是业务管理的归口部门,又是业务履行的推动主体,其涉及业务专业性、规范性强,业务流程、工作环节、相关资料繁杂众多,精准发现问题难度较大。巡察组以上年巡察发现的**项合规管理问题、公司党委巡察反馈的**个问题为突破口,以基层单位、员工群众反映集中的问题为着力点,全要素、全方位、全过程从机关部门监管责任履行、服务保障支撑、制度执行实效、工作作风表现等关键环节入手,哪个业务领域问题突出就重点巡察哪个部门,细化制定“一科室一方案、一重点一清单” ,力争发现问题、标本兼治、防控风险、促进企业依法合规管理。在巡察中,针对不同部

 门的业务职责,一是对照问题清单,看公司的各项规章制度是否严格执行,有无不遵守、搞变通的情形,查管理制度是否健全完善,执行是否有效;二是对照管理职责,看监管责任是否履行到位,廉洁风险是否有效防控,专项费用立项、计划、实施、结算是否合规,查科室长、重点岗位有无不担当、不作为、不守规、失察失责行为;三是对照作风表现,看是否能放下架子、扑下身子为基层解决困难和问题,有无“门难进、脸难看、话难听、事难办” ,推诿扯皮、敷衍塞责的衙门作风,查是否力戒形式主义、官僚主义,切实为基层解难减负。

 上半年,两个巡察组坚持从“面上看、点上找、线上挖” ,第一轮巡察共发现机关*个支部、*个部门合规管理、降本增效方面**项**个问题,通过现场认领、立行立改、谈话提醒等方式,督促业务部门限期整改。相关部门按照巡察整改要求,结合公司、厂“六个专项治理” ,先后开展安全环保隐患治理、招投标、制度执行、食堂补贴费用、薪酬考勤、在册不在岗人员清理等专项检查**次,建章立制涉及人、财、事、物等管理制度**项,对工作失职失责、责任心不强的批评教育**人次、诫勉谈话**人次。压力传导、层层倒逼推动部门从严履行监管责任的自觉性、主动性明显提升。

 三、以结果为导向,督促领导干部主动扛起“一岗双责”责任。

 全面从严治党向基层延伸、向岗位覆盖领导干部带头落实是关键。一是督促关键少数,强化政治责任。巡察组坚守政治巡察定位,紧紧抓住分管领导和科级干部这个“关键少数” ,将“四个意识” 、“两个维护”作为衡量领导干部政治立场、党性原则、规矩意识、履职尽责的标准,看是否与坚决贯彻执行中央和油田公司、厂党委重大决策部署,是否严肃党内政治生活,履行管党治党责任,是否发挥了勤政廉洁的模范带头作用。二是层级巡察反馈,落实责任担当。以《巡察反馈函》向“厂党委、主管领导、机关党总支、党支部、业务部门”五个层级进行及时反馈,促使各级领导干部对照岗位职责清单、主体责任清单、巡察问题清单,认真履行“一岗双责” ,对职责范围内的问题亲自部署、亲自主抓、亲自检查、落实。三是服务质量发展,主动履职尽责。上半年以来,厂党委委员深入分管单位、部门检查疫情防控、主题教育、提质增效、党风廉政建设**次,讲党课**次,机关党总支、党支部、业务部门领导干部围绕生产任务、效益标杆**厂建设、绿色矿山创建等重点工作,团结带领支部各党小组及全体党员干部立足本职、克己奉公、苦干实干,疫情防控阻击战和提质增效攻坚战取得阶段性成果,党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用得到充分彰显,基层对机关测评满意率达到**%。

 各位领导、同事们,对机关党组织和业务部门的巡察,我们还处在探索和实践阶段。下一步我们将以本次内部巡察

 工作交流推进会为契机,认真学习、借鉴兄弟单位的先进经验和好的做法,严、细、实、真提升巡察工作水平,以高质量巡察推进镇原油田高质量发展。

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