企业公司党委党建工作汇报例文

发布时间:2020-11-02 来源: 心得体会 点击:

 公司党委党建工作汇报

 2020 年来,×公司在上级各级党委的正确领导下,在公司班子成员以及广大党员的支持配合下,以“抓好党建是本职,抓不好党建是失职”为准则,认真完成党建工作任务,现作如下汇报:

 一、主要工作 (一)抓稳党建工作方向。

 一是周密部署,整体规划。年初,做为公司党支部书记、党建工作“第一责任人”,组织公司党员召开了党建工作会议,研究确定了“夯基础、促规范、提效能、办实事、树品牌、塑形象”的工作思路。

 二是明确责任,落实责任。召开了 2020 年重点任务推进工作会议,对重点任务提出了明确要求和具体部署,把党建工作作为公司的一项重要内容加入绩效考核。

 三是查摆问题,整改落实。结合群众路线教育实践活动,通过“六个注重”广泛征求了公司党员和员工的意见建议,共征求到意见建议 10条,梳理归纳为“服务群众不够到位”等“四风”意见 4 条,问题已全部整改完毕。

 (二)抓稳党建工 作责任。一年来,党支部立足公司实际,认真研究制定了党建工作计划,签订了党建工作责任书,明确党建工作分工,形成了支部书记负总责,副书记直接抓,党建工作格局。作为“班长”,在各项会议讨论研究工作时,坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定,在民主集中的基础上,对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断,从而充分调动了班子成员的能动性和

 积极性,突出了班子的集体领导地位。在作风建设上,班子成员带头转变工作作风,做给职工看、带着职工干,一年来,班子成员求真务实,认真抓好各项工作,起到了很好的表率带头作用,群众评议优秀率 98%以上。

 (三)抓稳干部教育培训。通过参加综合培训党建专题培训班、办事处组织的单独短期培训以及公司党支部组织的不定期党员培训等形式,全年共参加培训班 3 场次,举办培训 5 次,培训人员 25 人次,有效提高了党务工作者的党建理论、政策水平和工作能力。

 (四)抓稳党员教育管理。

 一是加强自身学习,着力提升自身修养和领导水平。学习是提高党性觉悟和思想境界的重要方法,也是提高理论水平和执政能力的根本手段。尤其是学习好党建下发的所有文件,我始终把学习放在了首要位置。

 二是加强对党员的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用,严格遵守《党章》规定及党内各项规章制度,严格党内生活,落实党员目标责任,认真履行义务,正确行使权力,协助党支部做好各项工作。

 三是充分完善各项管理制度,进一步落实党务、政务、民主管理、群众监督制度 5 个,增强工作透明度,各项工作有章可循,有法可依,做到职责分明,积极有效的开展工作。

 四是按照党规发展党员,加强对后备干部以及入党积极分子的选拔和培养工作,严格选拔思想觉悟高,年轻有为,能带领群众发展经济的同志,加强其思想教育,努力提高其思想修养,使其成为优秀后备力量和入党积极分子。

 (五)抓稳党建工作 规范。针对企业生产发展矛盾纠纷多、非公企业党建工作效果不明显等问题,我们积极发展在员工中有威望的职工为党员,开展“增才干、助发展”试点服务工作,切实发挥社区下派的党建指导员和工人辅导员的作用。

 二、存在的问题及原因分析 (一)工作基础薄弱。部分党员不能充分发挥先锋模范作用。一些党员的宗旨意识不强,个别党员把自己等同于普通群众,没有充分发挥先锋模范作用;落实“四议两公开一监督”等民主管理制度还有差距。去年以来组织开展明察暗访 4 次,通报批评 4 名违反制度干部。

 (二)对外宣传不够。公司总满足做好自已工作,疏于党建方面的宣传,与其他优秀企业相比,党报党刊宣传报道相对较少。

 (三)活动场地缺乏。公司受场地所限,党员活动场地少,导致党员不能参加党支部组织的活动。致使部分党员认为,学习无足轻重,长期不愿参加组织活动。

 (四)精力不够集中。对基层党建工作投入精力不足,调查研究不够,领导指导不到位,有时忙起来,抓经济工作投入精力较多,甚至把党建当成“副业”,还没有真正管到位、严到份。

 存在以上问题究其原因在于:

 一是对党建工作认识不到位,重视不够。在实际工作中,有时对党的建设的重要性缺乏认识,有时认为公司经济发展是硬任务,基层党的建设是

 软任务,没有真正把党建责任扛在肩上,工作放在心上,工作安排上不够全面合理。班子成员分工安排有与工作交叉重叠的情况,关心职工不够,每年安排党员和职工交流 2 次,交流较少,给困难职工帮助不够。

 二是职责落实不够完善。主要是抓责任落实有欠缺,仅有考核评价制度,激励约束等制度缺失或乏力,问责不到位,抓与不抓一个样,干多干少一个样,导致责任落不实,工作抓不实,基层党建工作缺少压力和动力,难以取得大的突破。对党全面深化改革的措施、方针、政策学习抓的不够好,未能及时安排,及时研究,及时传达贯彻。

 三是对外宣传工作缺乏专人负责。宣传工作没有专人负责,工作做了、活动搞了却没有宣传出去,达不到教育和带动其他党员和职工的效果,参加社会公益活动和社区组织的党建活动比较少,每年仅有 2 次。

 四是对党建工作抓的不够牢。总是抱着完成上级部置的工作即可的思想,工作思路不宽,创新不够。内心深处有吃老本情绪,盲目乐观于工作现状,认为平时工作做的差不多就行了,缺乏进取心。

 三、下一步工作思路及措施 (一)切实增强责任意识,强化党建工作机制。认真履行抓党建第一责任人的职责,带头严守党纪党规,建立健全党建工作制度 5 项,严格落实“三会一课”等各项学习制度3 项,加强党员干部教育培训,提高党员干部政治思想觉悟,做到用制度管人、按制度办事,抓好班子、带好队伍、管好党员。

 (二)严格党员教育管理,加强制度机制建设。加大对

 党员干部的教育及管理,完善理论学习、组织生活等 6 项制度,推动党内组织生活正常化、经常化。积极发展预备党员,严把进入关口,畅通退出关口,不断优化党员队伍结构,增强基层党组织的凝聚力和战斗力。每年确保对公司党员和职工工作人员进行党建培训 4 次,同时制定相应的教育培训计划,针对公司职能范围,培训内容要做到全面详尽,确保每名工作人员都能达到一专多能。

 (三)加强组织规范建设,推动公司良性发展。紧盯薄弱环节,以开展先锋引领“五项争创”活动为重点,抓好服务型党组织、为民型干部、富民型党员“三型”建设,促进党员代表发挥作用。依托“数字化党建”设立网上党群事务和信息处理中心,以微信群、QQ 群等形式,深入开展党员教育、党员志愿服务等活动,切实解决党员平时缺乏联系等问题。按照“抓组建、促规范、创示范”的工作思路,不断加强“两新”组织党组织标准化、规范化建设。依靠公司的集体智慧及全体干部职工的创造力、执行力,认真按照上级党组织的统一部署和要求,落实从严治党的总要求,狠抓落实,务求实效,全力推动党的建设工作再上新的台阶,为地区经济社会跨越式发展,社会稳定和长治久安工作中作出更大的贡献。

 (四)积极主动开拓创新,建成企业示范单位。根据公司实情况和社区资源优势,结合实际,创新工作模式,打响“红色服务圈”,依据新的宣传方式,努力开展一些党建工作创新建设活动,如:积极参加社区组织的党员志愿者活动;

 每年拿出专项经费 1000 元用于帮扶困难党员职工;组织公司党员及职工开展“心连心、手牵手”活动,增加亲和度等各类活动。在转变思想,锐意进取的同时,加强党员和职工服务上的提高,为企业示范点建设增添新力量。

 公司 2020 上半年党建工作总结

  在上级党组织正确领导下,X 公司党支部认真贯彻落实市委市政府总体部署,围绕中心,服务大局,采取积极措施,狠抓党建工作落实,X 公司上半年党建工作取得了一定成绩,现总结如下:

 一、上半年工作 (一)全力以赴做好疫情防控工作

 疫情发生后,X 公司把疫情防控工作作为国有企业最重要的政治任务,坚决执行党中央决策部署以及省、市委的工作要求,全力以赴做好棚改物业小区疫情防控工作。

 1. 加强领导、明确责任。公司领导第一时间深入到所属四个棚改物业小区,迅速启动紧急预案,召开现场工作会议,成立疫情防控工作领导小组,明确疫情防控工作责任,加强疫情防控制度落实,对小区疫情防控工作提出明确要求。针对小区出口多封闭困难、临时封闭口设施简陋等问题,要求物业公司立即整改,迅速施工,形成棚改物业小区封闭统一模式。在 X 公司党总支大力支持下,施工人员克服各种困难加班加点,终于完成四个棚改物业小区的标准化封闭升级改

 造,筑起了疫情防控的坚固防线,为小区疫情防控打下了坚实基础。

 2. 下沉小区、设立党员先锋岗。按照市委组织部关于党员干部下沉到社区的通知要求,立即动员组织公司全体党员干部下沉到棚改物业小区一线八个出入口卡点防控值勤。公司党支部积极组织开展“党员干部站排头、抗击疫情做表率”活动,先后在小区出人卡点设立了 X 个党员示范岗,党员干部轮班值守,公司明确党员领导干部每天深入小区检查疫情防控工作,在抗疫情工作中党员干部始终都冲在前干在先,充分发挥了党员先锋模范作用。在党员干部的带动下,物业职工齐心协力顶风冒雪做好小区防控工作,在小区封闭升级改造施工、防控宣传、卡口检查、协助入户调查、环境消毒、等工作中,用他们的血肉之躯为小区业主筑起了生命防护墙,到目前为止,四个棚改小区 X 余户居民没有出现一例新冠病毒患者,防控工作得到市政府领导的充分肯定。

 3. 联防联控、尽职担当。公司组织物业小区积极配合社区、公安、疾控中心、物管中心完成小区业主逐户排查、防疫数据上报和外防输入工作,冒着风险,挨家挨户进行入户登记,共计走访了 X 栋楼,X 余户,正是这份责任心保障了小区居民的安全。党支部大力开展防控宣传工作,积极树立宣传涌现出的疫情防控先进典型,推荐上报先进集体 X 个、先进人物 X 人,拍摄防控工作图片 X 余张,上报稿件 X 篇。还组织公司党员干部为抗击疫情和援鄂医疗队家属捐款 X元。同时党支部领导班子成员积极帮助物业小区解决实际困

 难。在防疫物资极为短缺的情况下,公司党支部和工会通过各种渠道积极为职工争取到 X 只口罩、X 双防护手套、X 桶X 消毒液,把防疫物资发放到一线职工手中,受到职工一致好评。X 小区业主党员 X 老伴不幸去世,公司党支部立即组织党员干部前去慰问,帮助老人解决生活困难。X 小区有一位 70 多岁双目失明的老党员,儿女不在身边,物管员 X 在繁忙的防控工作之余,主动给老人买菜买米送到家中。在她的带动下,美好景苑的员工都来帮助照顾老人生活,承包了老人家平时买菜倒垃圾的工作,使老人万分感激。

 4. 常态防控,做好复工复产。认真组织贯彻落实市委组织部关于转发《中共 X 省委组织部关于进一步发挥各级党组织领导作用落实落细疫情防控措施的通知》、《X 市“党员+”常态化疫情防控活动工作方案》的通知要求,明确目标层层落实责任。及时把上级疫情防控要求贯彻落实到基层,同时大力开展常态化疫情检查工作,多次深入物业小区和项目检查,重点排查重点疫区、高风险地区来返 X 人员。同时加强公司常态化防控工作,每日对公司公共办公区域、设备进行消毒,建立员工体温健康台账,每日上报社区,排查登记外来自人员情况,确保日常工作顺利进行。公司党支部严格按照市防控指挥部要求,扎实做好项目工程复工复产工作。通过电话、微信、书面通知等形式,向施工单位广泛宣传复工、复产政策和疫情防控措施,3 月中旬,公司组织项目管理公司、监理公司,对 X 家企业 X 条市政道路、X 个棚改配套项目进行全面质量大排查,对检查出的人行步道砖破损等问题,

 下发整改通知。于 4 月 10 日,X 公司组织嘉源项目管理公司、X 家监理单位 X 家施工单位,召开 2020 年 X 公司承建项目复工、复产会议,针对今年工程项目建设的安全生产、工程质量工程进度、造价控制、农民工工资保障、用工扶贫、疫情防控等五个方面提出具体要求,为确保项目工程建设全面复工复产打下了良好基础,有 X 家企业顺利复工。今年 6月,公司又组织疫情防控安全生产联合大检查,对在建工地疫情防控安全生产工作进行认真检查,确保了项目工程建设顺利进行。在这场没有硝烟的防“疫”阻击战中,X 公司党支部和党员干部职工以责任扛起重任,以坚强诠释担当,为守好棚改物业小区居民的安全生命线,为打赢这场防疫阻击战贡献了力量。

 (二)突出主题教育常态化,认真做好党建工作

 1. 加强理论学习,突出思想武装。按照市委组织部“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化要求,突出学习贯彻落实习近平总书记关于加强国有企业党的建设的重要论述,以此作为武装头脑、指导实践、推动工作的方向。认真学习国有企业党建工作重点任务、《2020 年全市基层党建重点工作任务清单》,明确 X 公司重点工作。

 2. 明确目标任务,强化“一岗双责”。结合公司实际,制定党建工作计划和党建重点工作任务清单,强化“一岗双责制”,层层签订党风廉政责任书、意识形态工作责任书、廉洁自律“十不”承诺书。

 3. 加强制度落实,严格履行程序。加强“三会一课”制度

 落实,严格履行“三重一大”决策程序,及时召开党员大会、支委会和党小组会,汇总主要问题,研究制定整改措施,充分发挥党小组作用,真正把“三会一课”落到实处。按时召开党员组织生活会和民主评议党员工作会议,党员们广泛开展批评和自我批评,达到了提高思想境界,促进相互团结,增强工作动力的目的。

 4. 强化主题党日,精心组织活动。积极开展“主题教育”常态化和“立足岗位当先锋、振兴 X 做表率”主题党日活动,加强“学习强国”“e 支部”的网上学习,开展“X 英雄祭”网上公祭活动,进行全国两会精神学习传达;组织观看纪录片《另一个香港》,进行一次意识形态专题教育,组织专题讨论,增强党员干部对意识形态领域斗争的严峻性、复杂性认识。开展公司迎“七一”系列活动,组织了一次集体学习,开展了一次讲党课活动,组织开展了一次“立足本岗心向党、建功立业新时代”主题活动,过政治生日,开展了一次重温入党誓词活动,向每名党员赠送一本习总书记理论书籍,开展了一次走访慰问小区先锋示范岗的党员活动,在物业 X 小区和 X、X、X 公司支部一起开展了美化小区环境共驻共建活动,通过系列活动激发了党员的责任意识,明确任务目标,增强信心和动力。

 5. 加强队伍建设,突出推优工作。不断加强积极分子队伍建设,认真开展推优工作。今年有 X 名积极分子成为重点发展对象,X 名青年员工成为积极分子,有 X 名预备党员顺利转正。经过党支部认真考核积极推荐,有 X 个集体、X 名

 同志被 X 集团公司评为先进集体和先进个人。今年上半年党支部召开党员大会 X 次,支委会 X 次,开展党日活动 X 次,党课活动 X 次,不断强化了党员干部队伍思想建设,提高了党员先锋模范作用。

 (三)加强党风廉政建设,克服形式主义官僚主义

 1. 认真贯彻落实全面从严治党主体责任。组织党员干部学习习近平《毫不动摇把党建设得更加坚强有力》重要论述,学习省委《关于形式主义、官僚主义突出问题问责办法(试行)》,使党员干部进一步理解习近平新时代中国特色社会主义思想关于加强党风廉政建设重要论述的思想内涵。党支部把公司党风廉政建设和业务工作同部署同落实,强化“一岗双责制”,明确公司领导干部既是业务工作领导更是分管部门党风廉政建设第一责任人。结合党支部书记述职述责整改目标,结合公司在廉政建设方面可能存在的问题,及时召开支委会提出整改落实要求。不断加强“三重一大”制度落实,严格履行“三重一大”决策程序,重大事项均由党支部支委会讨论决策。

 2.。

 认真抓好《问责办法》的学习贯彻。通过学习省委《关于形式主义、官僚主义突出问题问责办法(试行)》,大家明确了党的领导干部落实主体责任监督责任和领导责任,着力解决形式主义、官僚主义突出问题的重要性。作为党员干部必须站在加强公司党风廉政建设的政治高度,结合年度公司党建任务要求,结合自己分管的工作职责,认真抓好《问责办法》的学习贯彻,着力压实党支部的领导责任,党小组的

 直接责任,党员领导干部的具体责任,严格履职担当,严肃问责追责,推动公司党员干部作风持续转变,充分发挥公司党建在城市建设中的政治保证作用。通过学习市委组织部《关于进一步规范基层党建阵地建设杜绝形式主义的通知》,进一步明确了党支部党建阵地建设工作方向,杜绝形式主义,减少不必要的标语等形式,多运用现代网络手段,利用微信群、钉钉、抖音等形式,开展党建活动,规范党建阵地建设,切实解决实际问题。

 3 3. . 认真落实中央八项规定精神纠正“四风”问题。通过学习《驻 X 纪检监察组 2020 年工作要点》,驻 X 纪检监察组《关于开展深化落实中央八项规定精神纠正“四风”问题专项检查工作方案》,党支部分析党风廉政建设形势,明确 2020年纪检监察工作要点安排。特别是高度重视深化落实中央八项规定精神纠正“四风”问题,要求从党员领导干部做起,严格按照中央八项规定精神中十条,纠正“四风”的六个方面,认真查找自己和分管部门以及单位可能存在的问题。一是制定完善必要的制度。对照八项规定的十条和“四风”的六个方面,完善公司制度,特别是对管理机制等方面存在的问题,深入研究查找出问题线索,从内部制度完善解决。二是加强警示教育。组织公司中层以上干部观看警示教育片《X 城下的警醒》,公司领导就执行纪律中容易出现的问题,特别工程项目建设、招标、资金管理等重点部门进行警示谈话提醒,对维护纪律的严肃性和权威性问题,重点对违反中央八项规定精神突出的 X 个问题、纠正“四风”的 X 种表现检查整改进

 行重点强调,提高了党员干部遵纪守法的思想意识。三是加强监督自查自纠。通过对违反中央八项规定精神突出的 X 个问题、纠正“四风”的 6 种表现自查自纠,共检查出“四风”方面存在两个问题,按照公司整改要求已制定两清单一报告,正在进行积极整改。通过加强廉洁自律警示教育和监督,不断加强了党员干部廉洁自律意识,转变党员干部工作作风。

 二、存在的主要问题 (一)落实抓党建和从严治党主体责任还不够到位。主要表现在,思想重视程度和精力投入还不足,由于支部书记在 X 公司还有一摊工作,对 X 公司的工作,存在着宏观上指导的多、具体抓落实的少,原则强调的多、深入实际的少,放手的时候多、督促的时候少。

 (二)党建工作创新机制还不够健全。党建工作与国有企业结合有时还不够紧密,“五强一创”工程开展的不均衡,创新点还不多,主要表现在学习教育的形式单一,存在以集中学习代替党内活动的现象,还存在一些形式主义官僚主义,引领教育的感染力还不够强,党员参加组织生活积极性和参与度还不够高。

 (三)党风廉政建设还需继续加强。在公司发展中严格执纪、廉洁从业,建立健全作风建设的问责追责机制,不断加强监督,狠抓“四风”等方面办法不多,党风廉政建设和作风建设还有待继续深入。

 三、下半年工作计划 一是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思

 想,不断加强政治建设、思想建设。

 加强“主题教育”常态化,积极组织公司党员干部认真学习习近平总书记的重要讲话,深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想,大力弘扬理论联系实际的学风,把学习与疫情防控实际工作、与全面完成公司任务、与助力企业发展紧密结合,切实把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为推动公司改革创新发展的生动实践和良好成效。

 二是继续提升党支部标准化建设, , 不断加强党组织建设工作。认真贯彻落实党中央和省市委关于加强国有企业党建重点工作要求,进一步加强和改进新形势下党支部建设。不断完善国企党组织建设,切实落实党建主体责任;不断提升党支部标准化建设,实现党支部工作的制度化规范化。不断加强党员干部队伍建设,积极探索国有企业流动党员管理的新路子。不断加强“三会一课”、主题党日和“学习强国”“e 支部”的网上学习。结合“党员+”常态化疫情防控活动工作要求,大力开展疫情防控党员示范岗、“立足岗位当先锋、振兴 X做表率”活动,确保疫情防控和企业发展双促进。

 三是认真落实全面从严治党主体责任, , 不断加强党风廉政建设。严格执纪、廉洁从业,建立健全党风廉政建设“一岗双责制”和监督机制,加强“三重一大”制度落实,严格履行“三重一大”决策程序,建立健全作风建设的问责追责机制,不断加强党风廉政建设警示教育和监督检查,认真贯彻落实中央“八项规定”,狠抓“四风”,不断克服形式主义官僚主义,不断改进工作作风,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,党员领导干部的表率作用,职工党员的先锋模范作用,从而带动

 公司全体员工更好工作,确保公司各项重点工程责任清单顺利完成。

 领导讲话稿通常有总标题、副标题。其中总标题常见的有以下三种样式:

 一种是,体现讲话场合及讲话内容的叙事性标题。也叫简式标题。主要用于小型会议、一般性工作会议或公务活动,如《×××同志在县以上单位党委书记座谈会上的讲话》。直接写明讲话人在什么会议(场合)讲话便可。有时候标题内不写讲话人的姓名,而放在标题下居中的位置。总标题下方,一般还应标明讲话的日期,用括号括起。

 一种是,体现会议主题及讲话内容的观点性标题。也叫双标题。主要用于庄重场合或大型会议、大型活动。这类标题有的还在后面加设副标题,说明什么场合、什么人的讲话,如《沿着新时代道路奋力前进,在新的起点上展现新作为,全面推动高质量发展——×××在×第××次代表大会上的报告》,即由一个主标题和一个副标题组成。主标题常常明确提示讲话主题,概括讲话内容,有时就从讲话中摘出一句关键词。

 还一种是,套用相应规范的特定标题。也叫固定标题。即会议(活动)+××词(讲话)。如各级党代会、人代会上的工作报告以及开、闭幕词,法院工作报告、检察院工作报

 告等,从中央到地方,沿用几十年不变,成为一种法定标题。

 讲话稿开头,是讲话思路的起点,不但使听众了解讲话者的意图,而且提领整个讲话,起着定调的作用。好的开头,像歌唱家唱出的第一个音符一样,至关重要。可以先入为主,先声夺人,给人以深刻的印象,把听众吸引住。要尽可能用简洁、概括、形象、生动的语言,达到“好的开头,成功的一半”的功效。以下十二种开头比较常用:

 (一)开门见山式。一开头就直叙本题,切入正文。即用一两句话,直接点明讲话内容,让听众一下子抓住讲话主题。这种开头庄重、简洁,对控制会场的气氛有较强的作用。

 (二)概括说明式。即把要讲的内容用几句话概述一下,说明讲话的缘由和要点,以引起听众的注意。这是上下都用得比较多的方法。

 (三)开篇点题式。即对要讲的问题,表明讲话人的态度,然后顺着把下面讲的主要内容点出来。如毛泽东在《整顿党的作风》讲话中开头:“今天我想讲一点关于我们的党的作风的问题。” (四)设问启发式。开头提出一个发人深省的问题,引发听众的兴趣。这种设问式的开头,不仅吸引听众的注意力,而且突出了讲话的主旨。

 (五)阐明政策式。在开篇就简明扼要地阐明大政方针和相关决策部署,然后再联系实际,叙述自己要讲的内容。

 (六)介绍背景式。开头将有关的背景材料介绍一下,帮助听众了解问题的来龙去脉,加深对讲话主旨的理解。当

 然这种背景材料必须是多数听众不了解的新情况。如众所周知的斯大林 1941 年 7 月 31 日的《广播演说》,以重大事件(德军向莫斯科大举进攻)为开头,让听众在震惊之余,进一步倾听有关情况及对策。

 (七)曲转入题式。开头先讲几句“题外”的话,把听众的注意力吸引过来,然后话锋一转,进入正题。

 (八)提出任务式。开篇就把面临的任务提出来,然后再就如何完成好任务,列出有关问题,分别叙述清楚。

 (九)介绍评价式。一些纪念性等集会上的讲话,一开始对所纪念的人物、事件做出介绍,同时作出评价,然后交代讲话的目的。

 (十)名言警句式。引用一段名言、警句、典故、谚语、诗歌或讲一段故事等作为开头,引人入胜。

 (十一)祝贺慰问式。一些表彰大会、纪念大会以及一些节日祝词、代表大会的祝贺等,开头一般都是对有关人、事表示祝贺或慰问。

 (十二)分析形势式。以分析当前某方面的形势,指出召开会议(举行活动)的重要性、必要性作为开场白。

 好文章来之不易。刘勰在《文心雕龙》中说:“夫人之立言,因字而生句,积句而成章,积章而成篇。篇之彪炳,章无疵也;章之明靡,句无玷也;句之清英,字不妄也;振本而末从,知一而万毕矣。”即一篇好文章应从字到句、从章到篇都没有瑕疵和败笔,且前后呼应贯通。就写文稿本身,特别是从技术层面而论,我的体会是,一篇合格的文稿要谋

 篇布局科学,逻辑论证严谨,章法运用巧妙。

 谋篇布局就是“想得通” 文稿要想站起来,必有骨架作支撑,骨架即文稿的结构。所谓结构,就是谋篇布局见诸文字的外在形式,就是确定先写什么、后写什么,详写什么、略写什么,在哪里开头、在哪里结尾,分几个段落、每个段落写些什么,以及段落之间的相互关系,从而做到“首尾圆合,条贯统序”。结构安排得好,思路铺展得开,内容就会层次分明;结构安排得不好,就会逻辑不清,层次紊乱,论点、论据和论证之间不协调。古人书画诗文讲究“意在笔先”,写文稿也应如此,动笔前既要“立意”也要“定型”。谋篇布局要解决好三个问题:一是根据主旨定文种。先明确是写调查报告、领导讲话、工作总结,还是写请示报告、情况反映、工作动态,等等。二是根据材料定结构。在先后顺序上,既可以按问题内在的逻辑关联来写,也可以按事实与事件发生的时空顺序来写;在材料使用上,与文稿主旨直接相关的多用详写,否则就简写;在结构形式上,确定运用纵式结构、横式结构,还是纵横结合,是三段式、四段式,还是六段式等。所有这些,都要根据表达主题和文稿布局来确定。三是根据结构定提纲。提纲是构思阶段的结束、草拟工作的开始,是构思与草拟的纽带和桥梁。要把大小标题、开头结尾、中心内容等简要地提炼出来,作为写作依据。

 逻辑论证就是“说得透” “想得清”是构思,“说得透”是论证。如政论文,分

 为论点、论据和论证三部分。论点是“文意”,是文稿的中心思想,是贯穿始终的主题主线;论据是用以支撑论点的材料,包括调研情况、实践经验、统计数据、研究结论、经典名言等,需根据其与文稿主旨的“紧密度”,以及对论点的“证明力”,进行选取、加工与提炼后方能使用;论证就是通过先分后总、先总后分或总分结合等不同形式,去闸明论点的过程。要善于用客观事物的本来面貌和内在逻辑,来反映客观事物本身的性质和特点,以统一人们的认识,制定正确的战略和政策。毛泽东同志曾说:“写文章要讲逻辑。就是要注意整篇文章、整篇说话的结构,开头、中间、尾巴要有一种关系,要有一种内部的联系,不要互相冲突。”比如,《论持久战》把抗日战争分为战略防御、战略相持、战略反攻三个阶段,论证其必然过程,科学有力、逻辑严谨,反映了中国抗战的本质和规律,产生了强大的思想力量,鼓舞了抗战信心,最终也为抗战胜利实践所检验。“说得透”要符合领导意图。要想“说得透”,必先“听得懂”。领导交办任务时要用心多记,没有听清或不完全明白时,一定要请教、询问和沟通。如果一知半解或者自以为明白,靠想当然办事,往往会事倍功半,很难写出符合领导意图的文稿。“说得透”要符合客观规律。要把领导意图准确呈现出来,是一个把握大政方针、了解工作实际、认清客观规律,并通过文稿进行表达的过程。比如,在疫情防控中,许多单位领导要作动员部署和检查指导,起草好这类讲话,既要熟悉中央部署和上级要求,了解抗疫成绩和存在问题,也要对疫情传播扩散的

 规律、特点等有所认识。“说得透”要有理有据。我们常说“摆事实、讲道理”,事实千姿百态,原因和道理深藏其后,要善于解剖麻雀,使感性认识上升到理性认识,并加以阐释。

 章法运用就是“写得好” 章法可以理解为修饰篇章的方法,是将语言材料进行组合,连缀句群、组段成篇的方法和技巧。好文稿要主旨鲜明、选材精到、架构合理,也要善用章法,使文稿的形式与内容高度统一。这里着重谈两点。一是标题新颖独到,观点开门见山。大小标题新颖独到才能“抓眼球”。所谓“新”,从大的方面看,就是紧跟形势,紧贴时代,为人们所关注,甚至开时代之先声;从小的方面讲,就是切中时弊,问题看得准,角度选得好,令人耳目一新。此外,还要直截了当地亮明观点。实际中常见的问题是,文稿的大小标题又大又空,既不好集中笔墨去写,也不易写深写透。比如,“从疫情防控看基层社区治理”“从疫情防控看乡村治理”“透过疫情看加强和创新基层社会治理”,类似的标题只点明了文稿角度和范围,但未表达出主题思想。有的标题与内容不配套,“帽子大”“身子小”;有的开头“兜圈子”“绕弯子”,说一些情况,作一些介绍,就是迟迟不亮明“真经”。这些情况都应尽力避免。二是情感丰富饱满,语言简洁生动。文稿不仅要晓之以理,还要动之以情。要注意运用个性化语言把文稿写生动些,少说大话空话套话;注意适当运用修辞手法,增强文稿感染力;注意行文简洁明快,不拖泥带水;注意字斟句酌、反复推敲。有的同志忽视文稿的“情”,总是板起教训人的

 面孔,居高临下、颐指气使,写出的文稿就缺乏生气。毛泽东诗词在注重情感表达方面是极好典范,既有“我失骄杨君失柳”的柔肠,又有“为有牺牲多壮志”的豪情,更有许多生动比喻。语言运用不仅要生动,还要简洁。我们常说要“字字珠玑”“掷地有声”,就是要下炼字的功夫,有古人那种“吟安一个字,捻断数茎须”的精神和“字字看来皆是血,十年辛苦不寻常”的写作追求。

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