单位文稿写作座谈会交流发言

发布时间:2021-06-20 来源: 主持词 点击:

尊敬的各位领导、各位同事:

下午好。根据会议安排,围绕公文写作这个主题,谈谈自己不成熟的认识和自身存在的不足,请各位领导、同事批评指正。

文稿,是党的路线方针政策和工作部署的重要载体,也是党和国家正常运转不可缺少的一项内容。文稿写作能力,是绕不过、等不得、拖不起,必须修炼的基本功之一。

有幸能到XXXX参与文稿保障工作,既是组织信任,又是修炼文稿写作硬实力的绝佳机会。半年多来,在各级领导的关爱帮助下,在同事们“手把手”的传帮带下,写作能力较过去取得了一定进步,但离岗位现实需要和自身预期目标仍有较大差距。具体表现:一是对XXXX相关政策法规和业务流程还不熟悉,导致在写作部署工作、总结经验类文稿时,眉毛胡子一把抓,表述不准、不全;
二是文稿写作格局还不够大,看问题、分析问题角度存在局限性,把握重点不突出,创新性不强;
三是文字功力有待加强,仍有累赘、模糊、晦涩等写作问题。

针对以上问题,结合半年多来同“笔杆子”领导、同事们共事、学习的所见所思所悟,下一步我就如何珍惜机遇、以勤补拙,从“四勤”着手谈谈努力打算,力争用勤奋指数充值能力点数,

勤动眼。一是多看理论读物。文字工作者,必须旗帜鲜明讲政治,始终做政治上的明白人。深入钻研习近平新时代中国特色社会主义思想,学深悟透弄懂,领会其中的大智慧、大逻辑、大方略,找到指导实践、解决问题的理论指引,确保在文稿写作中站位坚定、方向不偏、言之凿凿。二是多看媒体客户端。八小时工作外的时间如海绵里的水。要统筹好业余时间,将过去刷淘宝、刷抖音、刷朋友圈的碎片时间,转移到手机上用学习强国、看人民日报、登主流媒体客户端上,扩大知识面、建立素材库,专心致志练本领、集中火力提能力。三是多看领导同事。到XXX处工作半年多,这个集体给我的总体感觉有“三个高”,思想境界高、工作标准高、能力水平高。从不因工作多而抱怨,有困难一起想办法,有任务一起去完成;
从来不因任务重而降低标准,大到提纲推敲,小到标点符号,逐字逐句逐人过,确保流程、保证质量,完成即完美。所以我要倍加珍惜在这个优秀集体,学习优秀品质和优良作风的机会,多跟同事沟通交流、多向领导请教汇报,不护短、不遮丑,在学习中找差距、补短板、强弱项。

勤动脑。学而不思则罔。看过不等于看懂,学过不等于学到。一是加强分析能力。在看书学习时,联系世情国情、联系改革发展、联系工作实际去分析书中的观点见解,运用发散思维,带着“十万个为什么”精神去想去思考。观点为什么会这么提,今后的方向是什么,下一步该如何做。二是加强归纳能力。对资料素材中跟文稿起草有关的各方面,进行分类摘记和归纳,去粗取精,锻炼观点提炼能力,建强建实建精自己的素材库。三是加强总结能力。做文稿写作上的有心人,每天对自己在写作上的得与失,都在脑海中“放电影式”的回顾小结,点评成绩和不足,找准努力方向、方法。特别是在领导或同事修改过的文稿中,要反复对照阅读、多品多想修改之处,通过对一字一句的比较,体会文稿修改后的意境。

勤动手。写稿子是公认的“苦差事”,必须强迫自己有点“苦行僧”的劲头。一是要求自己每周至少写3次日记,结合一周的工作生活学习,记体会、抄金句、练笔头。二是向杂志报纸踊跃投稿,在写作中学习业务,在业务学习中研究工作,力争每年用稿1篇。三是主动参与处室相关文稿起草,把每一次起草文稿的机会,当成阶段性检验学习效果和提升公文写作能力的宝贵机遇,多承担任务、多推敲纲目、多打磨初稿,用实战检实效、提实能。让心态逐步从“不怕写”的勇气和“怕不写”的担心,向“写不怕”的从容转变。

勤动腿。一是接天线。查阅XXXX方针政策,学习各级领导讲话,深刻领会蕴含其中的重大理论观点、战略思想、工作部署,把握实质、掌握要点、洞悉未来。二是通业务。深入到具体业务工作中去,了解最新的工作动态和政策制度,搞懂弄通其他处室的工作流程方法,用对工作的熟悉度提升文稿写作的高度和深度。三是接地气。多跟群众交流,了解他们的关注点和期望所在,把对他们的真情实感,融进每次文稿写作,让材料更接地气、更聚人气。

有人曾说,写文稿的人是工作上的苦人、生活中的穷人、家庭里的罪人,一句话说道出了文稿写作之路上的艰苦和不易。但人一生中能同自己斗、苦中作乐、学习成长的机会不多。现在,青春就该拿来奋斗,将来再用青春回忆。一天的努力效果有限,就用一个月、一个季度、一年,相信凭着笨鸟先飞的闯劲、水滴石穿的韧劲、踏石留印的恨劲,不远的未来一定能遇见更好的自己!

我的发言完了,谢谢大家!

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